商业21--情绪管理

情绪化是商业组织推进中的大忌

持续推进中一定有很多问题需要解决，这个过程中就会遇到很多不如意的事件，这些事件很容易激发一个人的情绪

爆发情绪当事人是舒服的，但是会影响身边他人的体验

情绪化表达和决策在事后都会发现大多数时候都是性价比不高的

如果要想组织稳定发展，管理者一定要思考如何控制好自己的情绪。