《高效能人士的七个习惯》读书笔记

书中印象比较深刻的段落

1. 面对问题和挑战，习惯性地谴责其他所有人和事，似乎成了现在的流行病，这只能带来短暂的解脱，同时却把我们禁锢在这些问题上，找不到解决办法。

如果一个人足够谦逊以至于能够接受并负起对周遭环境的责任，足够有勇气去付出创造性的努力来战胜或避开困难，你将从他身上看到不同应对方式的巨大力量。

2. 我们的文化倡导，如想从生活中有所收获，必须“独占鳌头”。也就是说“生命是场游戏，是次比赛，是种竞争，所以，你必须要赢。”

同学、同事甚至家人都被当作竞争对手——你周围的人得到的越多，留给你的就越少。

当然，在表面上，我们尽力表现大度，为他人的成功喝彩，而私底下，在心灵最深处的某个角落，却为他人的成就羡慕嫉妒恨。

3. 人类行为和人际关系也是基于收获法则的自然系统。

在暂时性的人际交往中，你或许精于世故，按“规矩”办事，暂时蒙混过关；你也可以凭借个人魅力八面玲珑，假扮他人知音，利用技巧赚取好感。

但在长久的人际关系中，单凭这些次要优势是难有作为的。

倘若没有根深蒂固的诚信和基本的品德力量，那么生活的挑战迟早会让你真正的动机暴露无遗，一时的成功就会被人际关系的破裂所替代。

4. 要改变现状，首先要改变自己；要改变自己，先要改变我们对问题的看法。

书中金句：

1. “生活是使命而不是职业。”

2. 领导力就是清晰地指出别人的价值和潜力，使对方受到鼓舞从而有所意识。

3. 我们生活在一个互相依赖的社会中，最辉煌的成就要靠相互依赖和彼此合作才能实现，远远不是仅靠一己之力可以企及的。

4. 持久的、不断上升的成功才是值得称颂的。

或许你轻而易举地就完成了季度目标，但问题的关键是，你是否做了必要的投入和准备，以保证今后1年、 5年甚至10年都能继续保持并不断提升这种成功呢？

我们的文化以及华尔街一味追求立竿见影的成功。

但一个不争的事实是，我们绝对不能无视平衡的原则，一方面，我们要满足今天的需要，另一方面，我们要进行投资并提高竞争力，以取得将来的持久成功。

平衡原则同样适用于健康、婚姻、家庭生活以及你所在的社区。

5. 要改变现状，首先要改变自己；要改变自己，先要改变我们对问题的看法。

6. 由内而外的意思是从自身做起，甚至更彻底一些，从自己的内心做起，包括自己的思维方式、品德操守和动机。

个人感悟：

1. 与阿德勒的思想不谋而合，人类亘古不变的真理之一：不要为自己找借口。

而荒谬至极的是，人性总想给自己找借口借此逃避现实。

比如我总会陷入：读的书数量多就好，反而忽视了质量。于是一个劲追求数量的多少，欺骗自己会了会了，学了学了，学过了。为此逃避掉了思考和输出，迎合了自己懒惰的大脑。

2. 就好比我，总是幻想如果当初早一点知道这些就好了，不然现在也不必重新开始，事实是那些已经发生了，现在能做的就是活在当下，做好目前该做的事。

不抱怨可能没那么容易做到，但尽量少抱怨，在抱怨后反思一下自己，其实更大的责任都在于自己，因为自己不够强大，因为自己能力和修养还不够。

不抱怨的人，活得更幸福，因为他只专注自己所做的事。

3. 想起之前听樊登读书，其中有一个例子，至今令我敬佩不已。

日本的一所大学，追求大家都通过考试，而不是比谁的成绩高多少。

学生之间组建学习小组，这几个人专门负责语文，那几个人专门负责数学，另几个人专门负责物理，这些负责哪门课程的人，就会把学习笔记做得特别详细，结束后，大家互相交换笔记，之后去考试。

4. 人们越来越注重形式上的美，只在乎皮囊，不在乎心灵和品德。

翻看一下我国古代的故事，会发现很多寓言写的都是品德如何塑造一个人。

在快节奏的时代，越来越焦虑，越来越想走捷径，而不能真正明白，读书或修养，都是一种长期的行为和习惯，是需要慢慢培养的。

5. 林生斌事件，就是最好的例子。狐狸总会露出尾巴，假使这个人的营销、经商手段再厉害，道德品质恶劣，终究难立于世，即使他赚的满盆金钵，但良心一辈子都不会安的。