节俭的工作态度——读《人生就要不断精进》(6)
一、工作的态度
节俭为工作的方法
记得上小学时,老师要求我们做蜡笔画,我回到家哭喊着要求妈妈给自己添置新的蜡笔套盒,理由是旧蜡笔颜色不全,无法完成我想画的主题。
妈妈应允我会送我一套全新的蜡笔套盒,但是前提是,我今天先用旧蜡笔,画出能提交的作业交给老师,如果第二天我的画作被选为班级优秀作品,妈妈就兑现她的承诺。
我点头说好,然后用有限的蜡笔颜色,勾勒出了一幅漂亮的蜡笔画。第二天,我果然被美术老师点名,拿着画作到讲台上为全班同学展示。在我的画作取得成绩后,妈妈也履行了承诺,为我添置的新的蜡笔文具。
长大后会想起这件事,我不由得感叹:小时候不懂事的我,认为妈妈是抠门、吝啬的小气鬼,长大后才发觉,她实则是在磨砺我的意志。毕竟,人在做事情之前,总喜欢先提出要求、索要资源、谈报酬和收益,而最终却一事无成。
我们在步入社会开始工作后,越来越多的时候都能发现,在很多项目还未开始时,我们总是喜欢先谈支持、要辅助、讲资源,而当我们的老板或者上司,找我们先要工作成绩的时候,我们往往不屑一顾;甚至有时候,面对老板要求的计划方案、计划书的提前部署预案,我们都懒得付出投入,而只是想一味地先要求对方给予。这个吵闹着还没作画就先要添置画笔的小学生并无二致。
因此,工作上我们要秉持节俭的作风,在困难面前先想到的应该是如何克服而并非别人如何辅助我、资源如何倾斜到我个人身上。只有持续节俭之风,将眼下有限的资源发挥出无穷的作用并贡献出产能,你的领导才更会对你青睐有加。
二、门槛
升官的门槛是关系
作家毕淑敏说:关系,是我们和万物之间密不可分的羁绊。它们如丝如缕、百转千回。环绕着我们、滋润着我们、营养着我们、推动着我们;同时它也制约着我们、捆绑着我们、束缚着我们、缠绕着我们。
然而对于个人的晋升和升级,就要讲究社会和人脉关系了。你的个人磁场吸引力强,你周边的人都能受到感染和影响,自然而然地被你吸引。这股力量,不是挖空心思地阿谀奉承,它是由内而发、摄人心魄的力量。
最近读《银元时代生活史》,作者陈存任在自营诊所后,随着同多位恩师的学习实践和同窗好友们的热切交流,个人影响力极大,由一个普通中医逐步认知理财最重成为大部头医书的编撰人,财力慢慢雄厚,地位也一天天水涨船高,最重甚至遭到同行眼热而对其诽谤敲诈;这一切都是因为个人魅力和积攒的人脉关系。
熟络的人际交往和人脉关系,其实对你个人的成长大有助益,毕竟多个朋友多条路,在一个强关系网的社会状态下,没有人能成为一座孤岛,不与任何人连接。因此,处理好关系,也会对个人升级大有好处。
(无戒365极限挑战日更营 第152天)