【Day7 部落问所有人】总结
你的部落现在或将来将面临什么问题？它们的解决方法又是什么？宝爹分享的这篇干货文章基本都提及到了！所以，今天的问题就是:
你从这篇文章中收获了什么？
《社群永续之道》的缩略版
http://blog.sina.cn/dpool/blog/s/blog_88c1b96e0102v5ic.html?from=groupmessage&isappinstalled=0
当你的部落成长到一定规模时会遇到的问题:
1.疲于组织策划活动，经营部落变成一件很辛苦的事。
2.核心成员付出的成成员流失。
3.从公益向商业转型难，且违背初衷。
4.接班人真空，传承断链。
5.核心价值缺失，发展陷入迷途。
——
以上问题的一种有效的解决方案：「将部落当做一个企业来经营，萌芽之初就要考虑它的成长、稳定及衰退期的规划」。
——
【具体就包括以要素】
1.找到对的人：
「该找什么人」比「该做什么事」更为重要。
2.建立基本价值观
这是【共同兴趣】的根本，成员必须遵守的基本要求，例如约读社-热爱阅读。
3.建立核心价值观
这是部落部落存在的目的——【部落使命】，它是发展的根基，不只都要认同，更需要共同维护。
4.获利模式
社群要能长久经营，还要有获利模式，从原来的公益社群变成有自给自足获利模式的社群平台，并能提供人群额外服务的价值。
5.专注及精炼
「有时后圈圈变小了，但价值却变高了」：与50个喜欢认同你的人工作，胜过与500个装做喜欢你的人一起工作; 专注在增强价值，而不是着重于扩张，专心做一件事并做到最好，胜过一次想把十件事都做好 。
6.成为学习型组织
部落领导干部要能做个学习型领导人，能够身体力行在思维上不断的在精进，从而将部落带往更高层次的境界。
7.建立可被传承的社群精神，形成共同语言：
当「源头社群」若能建立可被传承的精神范畴时，通过部落有共同的语言和精神文化，其影响力将会是无远弗届的。
8.部落间合作共赢
各个部落的领导人需要跨群体的连结合作，因为一个部落的力量是有限时，众多部落一起合作力量是巨大的，但前提是他们要有共同的语言和价值观。
9.领袖传承
部落最重要的是传承，部落领袖若能不吝啬且无私心的传授所知，所能形成的传承力量是强大的。
10.社企之流
领袖应该具备能将「社群经营」和「企业运营」相结合的能力，让更多可回馈社会的社会企业被建立，有效体现出部落存在的社会价值，这样的概念就是我所谓的「社企之流」。
——
对于这篇文章，大家的感受并不多，因为我们大多是才成立了一周的部落，这些问题都是发展到一定规模后才会遇到的。但是有几个点，还是需要注意的:
1.找到对的人：「该找什么人」比「该做什么事」更为重要。
这是大家之前一直关心的找牛人入伙的问题，这里说得很对，牛不牛不是最重要的，关键点是不是这个阶段你的部落需要的那个“对的人”
2.基本价值观和核心价值观
【共同兴趣】与【部落使命】是需要一开始就要贯彻和坚持的。
【共同兴趣】决定了谁会是你的追求者，和TA加入部落的标准；【部落使命】决定了你们要做什么，每一个加入的人应该承诺怎样的力所能及的付出。
3.专注及精炼:「有时后圈圈变小了，但价值却变高了」
现在我们大部分部落的粉丝都不多，现在也不需要急于求多，先让你的最初核心成员玩好了，自然会有更多人跟着你玩。
4.成为学习型组织
记得婷子问过一个问题，部落领袖不太精通部落玩的东西怎么办？
这里的答案是，部落领袖要能做个学习型领导人，能够身体力行在思维上不断的在精进，从而将部落带往更高层次的境界。
其他的几个点，相信我们以后都会遇到，这里就坐等我们飞黄腾达，初具规模后再来共商大举吧！
——————今日意外收获————
出埃及记加入了部落连萌，然后抛出了另一个问题:
如何做好一个微信群？
以下是我和坤龙一唱一和的回答:
【理论派的Travis做答】
做一个微信群要有三步:
1.这是一个怎样的部落/群？
这个决定了入群的人的标准，可以广泛，也可以精准，例如，约读社的入群标准就是爱读书就行，部落连萌群的标准是必须是一个部落的首领，正在建立的也算。
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2.你们聚在一起准备做什么？
这个决定了你们的互动规则，要如何玩，不能怎么玩。例如婷子的早餐美学，就是早餐打卡，约咖啡的玩法就是约咖啡，我们群现在的玩法就是每日【部落问所有人】
3.这个群要存在多久？
就是你要经营它多久，你每天要花多少精力维护它？
【实践家的杨坤龙作答】
这几天在运营一个减肥群，主要是由营养师发起，我负责日常微信群的运营和策划。
一开始我们自己写了一篇营养师创业故事的软文，目的是让大家加群，加群以后设计一个自我介绍接力的环节，需要报目标体重和目前体重，还有完成时间和完成以后如何奖励自己。
我们设计了一个一起减肥的游戏，赢了有奖品和一对一营养咨询的服务。群里发图是要打卡积分，累计一个月时间，我会跟他们互动，保持积极性，营养师会指导他们吃什么以及如何锻炼。
这个游戏和模式是受婷子的早餐美学的启发，用在这个减肥群里了，没想到大家都很配合，而且照片的质量很高，大家参与都很活跃。
一群肥婆在一起，总是有聊不完的话题，现在我都插不上话的，所以，开始一个新群的时候，首先要统一目标，然后设置游戏或者模式让大家都可以参与，其次就是保持平衡，跟进进度。
概括一下就是:
1，入群的人，很精准，就是想减肥的
2，玩法，打卡晒吃的
3，跟进
【以下是干货:我收集的大家的一些群规则】
【1】
【食游记】里面都需要什么小伙伴？
*厨艺达人：爱美食爱下厨
*资深吃货：爱吃会吃，从视觉和味觉上给予评论
*专业吃货：爱吃，哪里有好吃的往哪里钻
最近想到一个很好玩的游戏，希望每个【食游记】的吃货们都可以一起参与：
1.「吃货大搜罗」+1分
发现好吃的餐厅，可以发到群里共享，餐厅名字和地址。
2.「晒菜谱」+2分
分享菜谱，把自己做过的或者发现更好的菜谱通过【豆果网】或者其他任何形式发布
3.「下厨行动」+3分
每周抽取一个时间给自己下厨，以图片的形式分享你做的过程和作品。
每月积分最高者可以有奖励：
下一期的“约饭”免费
或「去你家为你做一顿饭」
【2】
各位WE的小伙伴，大家好，为了保证我们愉快地玩耍，请自觉遵守以下群规：
1.进群先改群昵称（简短昵称+所属公司+城市 如Kenny WE MKT SH, Hugo WD）
2.不要改动群名
3.请帮忙把身边的WE小伙伴拉入群
小伙伴们将得到什么
1. WE的最新动态，案例，新客户
2. 新鲜案例分享
3. 扩散自己客户活动的平台
4. 当然还有必不可少的集团福利（威利十足喲）[色][鼓掌]
祝大家在WE开心愉快😄
（请循环播放我）
【3】
【欢迎大家加入*咖啡相对论*】
请大家都来个自我介绍吧，让大家认(yue)识(yue)你(yue)！
介绍内容包括：称呼，职业，兴趣爱好，喜欢的书or关注的领域，给自己的三个标签(性格爱好等等突出的特点均可噢)，然后@MAAAG @萍~ @Sisi @Zoey Li 方便整理。
咖啡群里的大家请改一下群名，改成【名字】+【兴趣/专长】+【在读的一本书…】，这样，能够促进配对开约。
【4】
【部落】：早餐美学
【参与者】：每位愿意改善目前自己吃早餐习惯的人
【参与者头衔】
😘贵族：在家里或某一优良环境，有20分钟时间优雅惬意地吃健康、营养的早餐。
😚土豪：在家里或某一优良环境，吃饱饱的一顿早餐。
😌员外：在家里或某一优良环境花几分钟时间急匆匆吃完早餐。
😒贫农：在上班途中，或者在办公室花几分钟时间急匆匆吃简单的早餐。
😞短工：时而吃早餐，时而不吃早餐。
😇穷鬼：从不吃早餐；没钱吃早餐。
【共同的兴趣】：从蒋勋生活美学出发，优雅惬意地吃健康、营养的早餐
【连接的方式】：
想参加的直接扫描二维码加入微信群即可。
入群后先判定自己在过去一周内处于哪一头衔（一周内吃早餐情况不同者取其最低级别头衔）。
目标是其上一级头衔。
每人在工作日每天早上9点前分享一张早餐（9点后视为没吃早餐）。
每21个自然日为一轮，一轮结束后参与者可决定继续保持自己的头衔，最好可以挑战提高头衔，每一轮结束公布结果。
【奖惩】：
在一轮中某一天未完成目标的，要give me five！每未完成一天给5块，存进福利库。
取得新一级头衔者，可由群内参与者决定给予一定的福利。
PS:希望入群后参与者没有社交负担，自由交流，不影响正常工作、生活。可简单上传图片，坚持良好习惯，开启每个人的生活美学之路。
【5】
【纯人声乐团】
想要玩转纯人声演绎音乐的小伙伴，每人发一段一分钟的清唱在这里 （建议用唱吧或啪啪或爱唱或荔枝等软件录下）
大伙的音域区间:
1.vivi 男次高
2.思宇 女中音
3.mag 女中音
4.zoey 女中音
5.李立 男次高
6.飞鱼 女中音
7.陈红 女中音
8.珊珊 女高音
9.向日葵 女中音
现在征集男高，男低，女高，bbox，欢迎自荐或推荐队友入坑~
快到这里来
【6】
【晨型人】
1.该基金设立的初衷是为约读社各位愿意改变自己现有的作息习惯，培养更好的作息习惯的小伙伴们营造自我监督和相互监督的氛围。也是希望以早起带动早睡，共同养成早睡早起的行为习惯的一种尝试。最终通过共同行为习惯的养成促进大家的紧密联结，形成社群内良性互动。
2.基金由所有参与到早起打卡活动中的小伙伴共同受益，届时将会视基金积累情况，以月为单位组织活动，活动经费由早起基金承担。活动内容由小伙伴们共同决定。
3.新参与到早起打卡活动中的小伙伴需在上一次活动完毕，资金池清零后一周内申报早起目标即可参与到活动中。如中途退出活动，则之前已交纳基金不予退回，不享受下一次组织活动的受益。
4.游戏规则
· 确定参与活动的小伙伴需
