如何判断一篇文章写得好或差？

招聘文案很重要的就是看他的写作的能力，写短文，新闻稿，广告语等

哪些问题可以帮助识别这个人写文章的能力呢？

1、问文章背后的出发点

比如你是替哪个企业写的这篇文章，文章主要想表现什么中心思想？你预想的目标用户画像有什么特点？他们会在哪个渠道看到你这篇文章？

2、问文章已有的数据事实（比如自媒体）

比如你在哪个平台发布过了吗。有没有链接？能否提供数据截图？数据表现是否符合你的预期，你觉得与预想的差别在哪

3、举一反三法

你为什么除这个标题，如果再想两个标题会是什么？你是如何想到这些新标题的？新标题和原标题比有什么优缺点？

4、问作者的写作风格

比如你是独立完成还是跟他人合作（比如企业提供了写作大纲？具体是什么，还是哪个朋友谈话后的指点） 你觉得你擅长写作什么风格的文章，你还能写什么风格，有没有案例（或者出一个新的考题现场测试）