黑与白的界限

2024-10-24  本文已影响0人  木芷兮

办公室里空荡荡的,没有那个熟悉的身影再出现了,座位上空荡荡的,熟悉的打闹声、毫无芥蒂的吵闹声,都没有了,整个办公室安静的落针可闻,大家默默地走进来坐下,没有人说话,期待着熟悉的人再次走进办公室,可是,没有了,也许短时间内不会再回来,也可能再也不回来。

人们总是在说,人有悲欢离合,一生那么长,不论遇见谁,和谁分别,都是一种常态,每个人都应该接受这种分离,可是,人是感性动物,很难把理智和情感完全地分割开。

安夏迫切地需要他人来肯定,言泽还会回来的,如果没有来自他人的这种肯定,要如何在这场无声的硝烟战争里坚持下去,工作只是生活的一部分,但是却是占据整个重心的地方。

很难用主观主义去评判一个人的是非对错,每个人都是第一个来这个人间,好与坏都与自己的成长好环境有关,任何一个人都无法去评判他人的生活。

每个人看起来都是心事重重的样子,对于未来的担忧,安夏自己其实更担心的是当下的压力,很多事情,并不像是表面看起来那么的简单,安夏总是单纯地希望每个人都是好好的,可是总有一些人站在他自己的角度去看整件事情,则会是完全不一样的面貌。

任何一个人都是好与坏并存的,觉得一个人好的时候,不论这个人做的什么事情,都会有一层滤镜在过渡,每句话的背后都不仅仅是表面上的这层意思的,每个人言之未尽的背后都是不可说的,很多时候需要自己去明悟,不是所有的事情都能够拿到台面上来讲的。

世界上黑与白永远都不是界限分明的,更多的是灰色地带的分界,安夏依然在办公室做着数不清的文档,做着算不完的数据,但是内心实际上充满焦虑感,无形的压力在内心啃噬着时空的缝隙,有一种说不清道不明的思绪在蔓延,言泽是一个有能力的人,不论在哪里,他都是能够发挥出自身的价值,需要言泽在的从来都是我们这些员工,于他自身而言,是谁都可以,人生可以遇见很多的人,可以遇见无数份工作,大多数的人都会是过客,并不会影响到真正的生活。

那么,我问自己,又是因为什么而开始患得患失呢,大概是来自于自身的不足所带来的焦虑感,没有什么是过不去的,今天难以接受的事情,在时间一点一点过去之后,将会变的轻而易举地就接受了。

所有难以接受的事情都来自于习惯的养成,当时过境迁之后,新的习惯代替了旧的之后,一切将会以新的方式回归正轨,曾经你以为难以接受的事情,都在岁月里一点一点地成为了新的习惯。

可当很多个人都坚定地相信言泽还能够再次回来一起奋斗的时候,就连此时此刻难熬的时刻都变得能够坚持了,如果一切将要去向一个新的起点,那么终将用新的方式去对待这一切。

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