虽然我没看过《三国》但我知道他们怎么死的😎

2020-01-09  本文已影响0人  非著名的写手

蜀国英雄事广为流传,英雄最后却沦为英烈。是什么使他们成为英雄,最后又沦为英烈的呢?

张飞

成在长坂坡恶吼一声:燕人张翼德在此,用少许精兵吓退曹军数倍兵力。败在下了不可完成的命令,被下属砍头。成败都在他的猛和粗。

他的事迹告诉我们要了解别人,否则可能被裁员,自己居然是最后一个知道的,又或客户被抢,居然是被竞争对手告之。

关羽

成在温酒斩华雄,一句:酒放着,砍完回来再喝。好霸气潇洒爱耍帅。败在大意失荆州败走麦城之前单刀赴会,刀架东吴大都督鲁肃脖子绕场一周。成败都在太爱动作设计,形象包装和故事传播。

他们的故事告诉后人,有些下属是会汇报工作的,有些下属只会干活。张飞这种下属就只会干活,而关羽这种下属是既会干活又会汇报工作。做领导的,要提前通过DISC更好地了解员工,才能真正做到提前预测,提前预防。

刘备

成在桃园三结义。他是一个协调高手,用情感维系彼此,让每个人都能认识到自己的价值并为团队做整体奋斗。败在不顾局势严峻,执意要去报仇,战败病死。他容易被私人情感所左右,忘了自己除了是三兄弟的老大,还是蜀国的老大。成败都在三兄弟。

他的事迹告诉我们,没有最好的领导风格,只有每个情境那个时刻最合适的领导风格。

诸葛亮

成在隆中对。他是运筹帷幄之中,决胜千里之外。败在好送人锦囊,费时烧脑,被累死。成败都在爱思考太爱思考。

一个人的行为风格对自己命运的影响非常之大。特点用得好就是优点,优点累积多了,最后成了英雄。优点用得不好就是缺点,缺点放大之后,英雄可能就成了英烈。正所谓:成也萧何,败也萧何。所以,在工作生活中,我们要加强团队沟通,完善制度,避免个人独裁。

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