论高情商

敢于忠诚自己的人很少，人为个么要抛弃对自己的忠诚？因为总有一些不得已原因，不得不为半斗米折腰。一些人背地里对刁钻的上司恨之入骨，见了面却卑躬屈膝，阿谀奉承，大概在他的薪水里有一部分是为了哄上司开心而付的吧！可怜的打工人，多想拂袖而去，现实却不容他们太矫情。骄矜的上司，他的上司是否也如此骄矜？

有的人把这种当面一套背后一套叫作“高情商”，我则不以为然，做好份内事，看不惯，不喜欢，不表态，不评价，何必作践自己？对于内功不够深厚的人，口蜜腹剑到头来还是伤自己，每违心一次，就要承受和忍耐一次或大或小的不快，最后忍出来的全是内伤。而那个你讨厌的人被你送去的甜言蜜语麻痹得飘飘欲仙，象是吸了大麻。干嘛因为要让自己讨厌的人快乐而和自己过不去呢？如果这样算“高情商”，那么谁要是被说成“高情商”肯定不是对这个人的嘉奖而是贬损。因为他骗了自己，对不起自己。

高情商肯定是褒义无疑，可是人们口中所谓的高情商让我觉得好象哪里不对，于是特意查了一下给自己科普到底什么才是情商，什么样的情商是高情商。查询的结果是这样的，外国的心理学家认为情商是心理学范畴的学问，是情绪的智慧，情商是了解自身情绪、管理情绪、自我激励、识别他人情绪、处理人际关系。我来做个总结：情商是情绪管理的能力。上文所谓的高情商，哪里是情绪管理啊，简直是在委屈自己，自己委屈了自己会有好情绪才怪。

有人动不动国外如何，美国如何，把老外当成标杆，这一点我不同意。研究一点历史，喜欢读一些古代典籍的人，都能体会，现在有些飘洋过海的洋论调，很多是几千年以前老祖宗说过的，玩剩下的。老祖宗早就说过“天行健，君子以自强不息；地势坤，君子以厚德载物”，告诉我们要遵循天道，发奋图强，永不停息，修习德行，有容载万物胸襟。把耍小聪明搞专营说成高情商还是算了吧，这绝不是管理情绪。与其处心积虑思考如何在讨好中获益，不如做个有修养的人，不如多读书，把书读透，常常拂去心里尘埃，做个透亮的人，怎会情绪不好？

我有个简单粗暴的想法，我认为高情商的本质是一个人的好修养，是一个人宽容到能够承载很多，对负面的情绪不是委屈求全，而是接受化解，各位看官以为如何呢？