不必太在意其他人的评价

岳都从外企到国企一年多的时间了，基本上已经适应了国企的工作和生活。在入职即将两年的时候，领导给出岳都很不错的评价，进步很大，工作能力快速提升，能够很好的胜任现在的工作了，下一步就是需要更多的创新性突破了。

这样的夸奖，让岳都非常开心，但是岳都转念一想，现在的很多工作上的做法，如果是放到外企中，肯定会被骂的狗血淋头，但如果是拿外企的流程去做事情，肯定会被国企的领导瞧不上。

岳都印象最深刻的是，来到国企后，第一个工作就想去找一些过往的资料、做法，和相关的制度，结果就是被一顿批评……这样岳都极为困惑，不过慢慢的岳都也就都理解了。

他人的评价一定是对的吗？其实每个人站的角度不同，所处的位置不同，评价的结果也就大不相同。有些时候，不必太在意……