你凭什么比别人做的更好？

那天课上，在外企干了二十多年的高管大哥跟我们说，他千里挑一，招了一个加拿大毕业的海归做他的助理，结果却觉得大失所望。

1、吃饭不知道结账。

结的账的当然是可以报销的，但是你不能因为你是女孩子，吃饭你就让你老板去结账，难道让老板自己去做这个报销程序？

2、吃饭不知道点菜。

作为员工，点菜的时候不能光知道点自己爱吃的，更重要的是，知道领导吃什么。这不仅是在工作中，在与朋友的交往中，也应该这样。

3、开门不知道开完以后再扶一下。

那种开完会自己关上的玻璃门，如果你先走进去了，后面还跟着人，你开完就松手，真的很容易砸到后面的人。

他就举了这么三个小小的例子，其实每一个都跟学历无关，全部都是如何做人，从细节处做人。

同时他还说，他不会提醒那个助理。

所以，成长真的要靠自己啊，你的领导并没有完全的义务去帮助你，帮你，是别人的情分，不帮，是本分。

说什么世间冷暖，人情淡薄，其实并不是的。

能遇见那时缘分福分，要珍惜。他不论是帮你还是骂你，都是你人生路上的老师。

学习，并不一定要别人手把手教，更多的时候，你要仔细观察。