简单就是最好的执行--青岛挂职研修思考（二十）

      在青岛市市南区挂职学习的半年时间里，学到了很多经验，交到了好多朋友，留下了许多美好的记忆。有那么一群人，留下了深刻的印象，脑海中时常出现，那就是市南区的学校保安。

        市南区的学校保安给我的印象有三点，一是尽职尽责，二是热情友好，三是乐于育人。从去年9月1号到市南区，到年底离开，无论到哪所学校或幼儿园，保安都是热情相待，防疫规定的四点要求：查验健康码、测温、扫码报批、消毒，一步不少，一丝不苟。还一直不好意思的笑着说：“这是防疫要求，请大家理解。”不管谁去，不管什么时间去，天天如此，一直如此。除了守好大门关，保安们还要参与校园安全的巡查，学生户外活动的护导，在参与中实现了自己更大的价值，充分体现了全员育人。

      市南区保安对防疫要求的落实看起来很简单，上级怎么要求我就怎么做，我就一直这样做。看似是一种简单，其实是一种强大的执行力，一种认真负责的敬业态度。看似简单的4步入校防疫要求，在好多单位做着做着就会走样，要么形同虚设，要么因人而异，要么偷工减料，这也正是工作没有成效、频频出问题的原因。从中可以看出，能够坚持做到的看起来很简单，但坚持不下来的却又是那么难。市南区的学校保安用自己的认真、严格、坚持把住了疫情防控的第一道关口，令人称赞，值得尊敬。

      从另一个角度讲，看起来是保安的认真负责，实质是学校管理的严格到位，学校用人的到位。据了解，市南区保安公司经常组织保安培训，要求非常严格，学校对保安的管理使用考核亦很到位，保安职责明确，既要做好值班保卫，又要参与育人管理，让保安在积极的参与中实现了更大价值，找到了归属感，进一步提升了责任心。在疫情防控形势严峻的当下，防疫的各项要求都变成了常规工作，常规工作如何做好？常规工作做到极致就是特色，常规工作需要常态化，坚持做、不走样，流程化、标准化加上格式化的实施，就构成了常态化、制度化，而格式化就是一种简单的落实，所以简单就是最好的执行，简单到极致就是文明，这大概就是越文明越简单的道理。再次为市南区的学校保安们点赞，向他们学习，简单执行，坚持落实，热情友好。（2022年2月16日）