圈子与组合

圈子就是整天混在一起的一群人。如果你是一个中学男生，你不希望自己下课之后就一个人待着，你可能希望加入一群在操场上一起抽烟的人。被这个圈子排斥是非常可怕的待遇，而作为圈子的成员，你必须遵守一些默认的规则。在圈子里，听话、顺从、少思考变成了一个文化。圈子最大的特点是它对“思考”的态度。圈子不让你思考。你不能提让圈子感到不舒服的问题，人们会认为那影响团结。

组合中的成员是不同的。他们的性格，能力，经验都不相同而且是彼此互助互补的。唐僧团队就是一个四种性格互助互补的最佳典范：师傅唐僧比较关注使命和团队的合作；大师兄孙悟空善于打破常规，寻求突破；二师兄猪八戒善于处理人际关系；三师弟沙僧做事遵章守纪，认真踏实。这样四种性格的互助互补，就形成了一个团队完美的做事风格。

能力互补主要是指专业能力上的互补，每个组织和团队都有很多职能和岗位，每位成员在团队中都有各自的专业角色。产品研发，市场推广，客户销售，人力资源管理，财务管理和融资等等，都需要专业能力上彼此的互补。经验互补，无论是在公司，创业团队，甚或义工团体，社区组织，都有一些工作需要有相关经验的人来承担。例如，一个创业团队要管理公司和开拓市场，如果有人曾经做过公司管理和营销，有过相关的经验和资源，就可以加速公司的发展。

圈子是不足取的，组合才是我们要的。美国卡耐基钢铁公司创始人安德鲁·卡耐基的碑文上，写了这样一句话：这里躺着一个人，用他一生的力量聘用比他厉害的人，为自己打理和发展事业。

圈子始于恐惧，组合源于需求；

圈子需要认同，组合只求配合；

圈子步调一致，组合特立独行；

圈子排斥异己，组合海纳百川；

圈子学而不思，组合百无禁忌；

圈子可以预测，组合会有惊喜；

圈子定是狐朋狗友，组合可有知己相遇。

你是工作在圈子里还是组合里？

导电油墨+绝缘外皮电缆是一种组合，它产生了低噪音电缆，高屏蔽效率电缆