把每一件小事做好

不屑于做小事的人，往往不会获得做大事的机会。

小事做不好，自己的能力难以得到彰显；小事不认真，会使自己不务实、不可靠。

所谓“一屋不扫，何以扫天下。”

对于小事做不好的员工，领导通常是缺乏信任的，可获得的发展空间、表现机会也相应减少。

对小事情怠慢，暴露的是对责任的轻视，对承担的不屑。

《向上管理》指出，聪明的职场人会把每一件小事当作对自己的锻炼、通过小事了解组织状况、加强业务能力、培养认真态度、拓展人脉、磨练意志，在小事中有所学习、有所收获、有所成长。

把每一件小事做好，磨炼自己，不断学习中成长，日后必能做大事。