工程师的重要素质

作为一个已经工作了8年的芯片工程师，得承认自己方方面面的能力还是很有提升空间的（往好听了说...）。

今天做集成的同事让自己做一个模块的Filelist交付检查，让自己看看编译log里有没有涉及到某一类模块重复编译的告警信息，自己倒是挺仔细的看过去了，但是对于这类告警信息的认知偏差导致最重要的一个告警信息差点就漏过去了（自己以为不是，但实际是，这里就是明显的经验不足，并且没有对这一块知识的敏感性），还是负责集成的同事不放心就过来和自己看了一眼，这一看不要紧，结果一下就看到了那个最重要、最需要注意的告警！接着才又一块处理了这个，达到了他最开始的目的，避免了因为自己的失误导致后面更大的返工。总之，如果是自己的话，其实又是一次工作失误，自己已经是高级工程师了，还犯这种有点低级的失误，想想有点说不过去呢！

给自己的启发有几个：

1. 积攒经验很重要。不服不行，有的东西就是要有足够的经验积累的，经验多了，一是当下次遇到同样的场景时很快直接调用，就是比新手要灵敏要快；二是经验积累多了会形成某种直觉，是无形当中可迁移的一种能力，遇到其他问题时候可能会触类旁通。其实工作多年，人和人的差距就是这样拉开的。

2.协作和沟通很重要。自己觉得自己算是个认真细致的人，但是即便是再认真的人，也会因为各种原因有时候出现差错（比如自己有时候突然就走神或者EMOing），所以借助他人的力量、互相的检视有时候就很重要，今天的调试经历就是经典的一个例子。不要太自恋，不要太自恋，不要太自恋，真的。个人“单枪匹马”式的“英雄主义”对于一个团队协作的工程来说，其实是大忌。对于一个团队，充分协作一定是这个团队产出最大化的必要条件之一。

3.工程师，要面向产出，要讲究效率。这一点其实也是内在的认知的问题，工程项目讲究的是“怎样和团队一起用最高的效率达成最大的产出”，而不是“像做艺术品一样满足自己的自恋需求”，自己时刻把自己的效率和产出作为导向，把团队的效率和产出作为指引，时时和团队的目标对齐，及时的调整自己，才能最终提高整体的效率和产出，拿到结果。

从心理上就应该深刻的定位、认同工程师的职业角色（而不是科学家和艺术家），这一点对自己来说非常重要，因为很遗憾，过去因为性格内向封闭、心理上的种种原因，自己的毛病之前体现的非常明显---做起交付来就很别扭和纠结（不止一个同事给过自己这样的反馈），原因就是内心深处对自己的职业工程师的角色其实不认同，有内耗，更别提激情和热爱了，最终表现出来的就是做的三心二意、稀里糊涂、消极被动，所以如此多年来职业结果并不好甚至有点惨烈。“结果”，是最有说服力的，这些年的教训也是够深刻了。

面向未来的职业生涯，还有很多年，既然已经上了这个赛道，就要努力调整，这就是职业，这也是人生吧。

思悟之，践行之，未来我也行。