阿米巴经营模式的精髓与陷阱

阿米巴是一种单细胞生物的名称，阿米巴模式实质全员参与、赋权经营。

阿米巴经营首要条件是企业内部的高度互信，包括能力和品格的高度互信。当前社会最稀缺的是信仰和信任，最泛滥的是虚伪和猜疑。一群具有傻子精神的企业才可能真正实现阿米巴经营。

实现阿米巴模式的其他条件：一是经营数据严谨，反馈及时准确；二是高度灵活、反应迅速。三是持续教育、经验分享。

嘴上说的最多的，往往是心底最缺的。现在很多人真正崇尚的是情商，如何投人所好，机心巧语，而不是情怀，质本纯良，自然而然，无需言表。

例如，抗战时期，我军在敌后蓬勃发展，抗战胜利，已成燎原之势。其实当时留在敌后的国军数量数倍于我军，还有正统的大旗可用，但条件更优的国军站不住脚，濒临绝境的我军如鱼得水，秘诀就在于，我军成功运用了以游击战为代表的阿米巴模式，化整为零、处处开花，而国军抱残守缺、一筹莫展，只能坐以待毙。

其实国军也用过阿米巴模式，还请我军派人指导培训过阿米巴模式，但结果是国军采用阿米巴模式败得更快，平时靠拉壮丁、枪毙逃兵震慑士兵，一搞阿米巴全乱套了，士兵们一看这么好的逃跑机会全跑没影了。原因很简单，我军有信仰和信任，而国军啥都有，偏偏缺这两样。至于组织纪律、战术训练，不过是管理技巧而已。皮之不存毛将焉附？