当单位新进人员层次越来越低的时候，你该觉醒了

进一个单位门槛越来越低的时候，你需要反省反省其中的厉害关系了。

门槛越高，人的层次越高，相反，你身边的资源已经慢慢匮乏。

身边能有好的资源，真是幸运。

一个人受教育的层次，很重要。学历是代表不了什么，但它能给你一定的文化底蕴，让你的思维具有一定的逻辑性，知道什么该做，什么不该做。

一个圈子里学历最高是大专生，其他的都是中专或者初中毕业，现在和你成为了同事。不是瞧不起这些人，但从另一方面折射出，一个人的修养和学习态度，做事态度。

好的环境可以塑造一个人，不低估他人的能力，更不能贬低他人的学历，但你必须给自己敲响警钟，该好好努力了，要不圈子会让你“吃亏”。

好的环境有的是，只要你足够优秀，他们向你敞开着大门，所以别轻易给自己关上“阳庄大道”。

身边人的层次越来越低时，该觉醒了，努力吧，让自己跳出圈子中无形的“枷锁”。

你不努力，只会越混越惨罢了。

安逸不了一辈子，不如主动努力，以后的日子才能过得有点儿自主权。