【35/100靠谱】要允许自己写烂文，哪怕已到35万+的门槛，
我发现，2018年，我丢掉了自己在写作上的本心。我不敢再写得烂，我不敢再自由写作，我想着憋一个大招……回顾2017年，我最大的优点或许是三个词：提前，坚持，敢写。
写文后感：
01看材料写作，这篇文章真的读了好几遍，有点读不下去。
02 回头再来看水清亦有鱼老师的文字，他是在提前教化我们，写作路上，不仅写作专业能力要靠谱，而且人品要靠谱。老师真的不仅教写作，更教做人呀。
03 有读其他人的文章，看他们如何写，顺便可收集相关素材。有的展开讲了靠谱是怎么样的能力；或者在职场头三年，这个场景如何运用到这一点；或者讲一个靠谱的人的故事。
04 今天好像我有点偏题。大家都写什么是靠谱，而我写的是那篇材料如何如何。我写成了“用自己的话，复述一篇读书笔记，借此微了解一本新书”。
所以，要警惕自己的这个偏题的可能。因为，有时候，有一种可能，我总想别出心裁，表现自己“思想深刻”。
05 最重要的一点，主题营结束了，今天重拾小打卡，而且之后要一直写下去。我特提醒自己！
今天这篇打卡文很烂，本来不想粘贴出来。可是，想到今天读到故小白的反思，写作的初心。
当写作继续进行下去的过程中，一定还会有各种不同的困难、退缩和问题。尤其现在写到35万字的关卡，哪怕前面的很烂，可是也是我思考与进步的点滴见证。
我想借此提醒自己，既然还想继续走这条路，也不要忘记自己的写作初心。
《靠谱的人：凡事有交待，件件有着落，事事有回音》
参考阅读材料，并写出你对阅读材料的理想和想法。材料先认真读三遍，跟自身结合进行思考，然后再开始写想法。
《故事比说理打动人》
01
从第一次看到这份材料，到今天已经隔了十天以上，今天我又仔细再阅读和梳理。
这是根据2018年8月新出版付守永的书《新工匠精神：人工智能挑战下如何成为稀缺人才》作的一篇干货笔记。从书名来看，本篇文章也是以“如何具备独特价值，成为稀缺人才”到“推销需要自身硬，才能换来依赖”两个步骤来阐述的。
我想，如果用自己的话，就是说，先形成个人的独特优势，再通过靠谱的软件和硬件，把自己推荐出去。再换一个说法就是，如果你形成了独特优势，也就拥有了核心竞争力，也可能自然吸引他人来找你。
而如何具备独特价值，靠谱的品质、坚定的执行力、以及叠加创新能力，就是三架马车了。
02
熟悉的关键词：靠谱
这两年常常听到这个词。我的理解是，靠谱的人，就是让你特别放心和信任的人。
文章里举了一个例子。
有人问巴菲特：您认为一个人最重要的品质是什么？
巴菲特没有直接回答，而是反问了一个问题：
给你一个买进某个同学10%股份的权利，直到他的生命结束。你会选哪个？为什么？你会选那个最聪明的吗？
不一定。
会选那个精力最充沛的吗？会选那个最漂亮的吗？会选那个富二代或官二代吗？
都不一定。
如果是你呢？
我想答案里一定是有靠谱、可靠。归根结底就是信任。
03
靠谱是什么？
1）身心健康；
2）信守承诺；
3）凡事有交代，件件有着落，事事有回音。
4）超越对方预期
5）有勇气拒绝，即总能把握重点
参照以上，我马上可采用的践行清单有：
一 对内，对外，事事有交待；
二 主动断网和手机，主动抗干扰，少即是多。
三 做事超人预期。
后记：
我写下的读后感，觉得干巴巴的。我读这篇材料好几遍，花了好一会才看明白，有三个层级。稍有一些复杂，不如里面的一个故事让人印象深刻。
所以，文章中的故事真的非常容易引起读者共鸣。这一篇材料的好与不好，都值得引以为鉴。（完青词20181215）
