上班这点事儿职场菜鸟成长记

写给踏入职场一个月的你

2019-08-15  本文已影响11251人  骆小诺

亲爱的19届的小伙伴们:
你们已入职培训近一个月,这一个月从各种活动感受到了你们的活力、创意、才华,我们欣喜又欣慰;也从两次培训和各种提问中,感受到你们对未来的期待和迷茫。下周开始你们就正式走上工作实习之路了,作为师姐,送上5条踏入职场建议,希望助力你们的职场之路更充实、顺利。

一、留个好的第一印象。

第一印象很重要,面试时的前8秒形成第一印象,很大程度决定了是否录用。到部门的前3天,形成部门对你个人素质、能力、品牌的第一印象。怎么留个好的第一印象:微笑、嘴甜、勤快。 

1、微笑:当你嘴角上扬时,你心情会跟着好起来;当你微笑时,别人看到的是开心的你,积极的你。先留个好印象,以后找人帮忙更容易。

2、嘴甜:主动叫人。这个看上去是小时候妈妈常让我们做的,实际同样适应于职场。路上碰到主动叫某哥、某姐、某工,你要一下忘了他/她名字,就直接叫哥、姐。过了一阵,你会发现和大家都熟起来了。因为这些“哥、姐、工”被叫了几次,发现自己叫不出你名字,内心也是不好意思的,然后他在下次听到你名字的时候,很快就记住你了。   

3、勤快:上班时间把自己的懒筋(过于放松的表情、神态、语言)收起来,随手携带个本子,多记,不懂的部分自己理理头绪后多问。

二、成长第一,面子第二。把自己的尊严、面子、存在感暂时放到某个不重要的位置上,把自己的学习收获放到最重要的位置上。

1、刚毕业容易在意义上较真。人生的意义、工作的意义、车间实习的意义、市场实习的意义、某个工作小任务的意义等等,我做这个有意义吗?如果你一开始就明白,很好;如果别人说的意义你认同,也很好。但如果你一开始理解不了,建议不用在意义上较真。人生在于过程,在于体验,做着做着你就明白为什么了。别总是想太多,做太少,先做起来,先动起来,才会体验到工作的快乐和成就感。甩开那些纠结,你的第一次搞定任务、第一次独立完成项目、第一次得到认可这些工作的快乐和成就感在前方等着你。

2、刚开始开车时往往没有空间感,不知道车是不是压线,车尾是不是快撞到,经常感觉快撞到了。你们刚开始工作时可能会有类似感觉,偶尔被领导表扬时感觉自己还有用,但大部分时侯是:走个流程不会走;安排的活儿先做什么后做什么不会取舍;老问被人问题感觉被人嫌;别人1分钟做完的事情,你半小时还没搞定;发言提的方案你感觉没人理,等等这些,都是正常现象。这点挫败感都接受不了,将来怎么在江湖上混得好。不要因为别人一个不耐烦的表情,一句不经意的质疑,一句批评,就觉得是对自己的否定,那都是就你做的那件事而言,不能也不必把这些上升到“伤了我的自尊,瞧不起我,不重视我,不喜欢我"这些上面来。别把自己想的太重要。一旦把自己想的太重要,就会希望别人围着你转,就会容易觉得各种事似乎都针对你,内心会有各种委屈,其实你内心的这场苦情戏,别人根本没在乎,他只是在按职场同样岗位的要求在对待你而已。职场里每个人更多关注的是自己的任务完成与否,没那个空来关心你的内心。不要指望别人来适应你,不要想一下去改变所有人,一开始先去适应其他人。总之,对别人的态度要求少一点,对自己做事的质量要求高一点。

3、大学毕业不代表学习的结束,是新的学习阶段的开始。工作了十几年回看以前同一届进来的毕业生,为什么有的人发展得好,有的人发展得一般?没想法总原地不动的人还是在原地;有想法,持续学习和尝试的人普遍发展都不错。

三、始于打杂,终于成功。先做好打杂,练好基本功再练招式。

什么是打杂?刚去部门,往往做的都是做基本的简单的事,比如研发的测试、装样机;财务的整理单据等。就如练武功得从蹲马步和拉韧带练起一样,得先练基本功。

为什么要打杂要练基本功?因为你刚去除了会打杂,其他都不会。其实导师、上级在安排你开始的工作时也是头痛的,因为基础的事情你觉得简单,难的你又不会。成长没有捷径,只有从易到难,一步步走的更稳。先做的看似打杂的事情,背后都是基本功,通过这些你掌握了制度、流程、规则、方法,认识了人,这些是你后续发挥能力特长的基本前提。同时,每个人都是独一无二不一样的,导师、上级对你也需要有一个认识、熟悉、磨合的过程,逐渐知道你擅长什么,不擅长什么,做事方式是什么样的,性格是什么样,这样才能更好规划未来工作和你未来规划。

四、合格——优秀——卓越。

打杂是为了合格,但合格不是最终目标。如何从合格到优秀?超出上级期望值。各项基本事项都会做而且都做的很好之后,通常上级会尝试安排难度系数更高的任务给你。如果这些你能搞定,那就会有更重要的任务安排给你。有的毕业生,三个月之后就开始参与正式项目,一年后当项目经理,但也有的是一年后才能在项目中发挥作用。关键在于你自己。

五、没有绝对的公平。

有的人导师很好,有的人导师不用心;有的部门加班多,有的不加班,诸如此类的事情会有不少。可以吐槽,但不能把自己的成长都归结到这个上面。还是那句话,对自己要求高一点,做好自己,对组织和他人要求少一点。

师姐的5条职场建议:

一、第一印象很重要

二、成长第一,面子第二

三、始于打杂,终于成功

四、合格——优秀——卓越

五、没有绝对公平

以上建议,希望能帮助各位小伙伴看清未来的路。相信在以后职场探索之旅的某一天,再回头看看现在站在起点的你,一定会发现有很多的进步和很多的成长!

over ,fighting!

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