【晨读感悟】 工作就像了解一个人
2017-09-19 本文已影响32人
飘渺_d65f
工作中我们都有制定一个目标,一个目标制定完之后,剩下就是完成,而如何完成是每个人需要考虑的问题,比如这个目标是为什么?能完成吗?需要什么样的资源配合,如果现状无法完成那该需要什么资源配合。
如果以利润为最终目标,过程如何节省成本,如何优化质量等就变得更佳清晰。以前不是特别爱汇报情况,总觉得自己能够控制就好,现在思想开始转变觉得汇报还是比较清楚。第一,能够让领导重新认识你。第二,可以发现不同的角度观点。第三,及时发现问题。
对细节的掌握能够对目标更好的把控。很多工作出现问题就是对细节掌握的不够清晰导致了很多事情模糊不清。
想知道问题,主要还是输入然后输出,跟搜索引擎一样,你输入问题,引擎直接提供输出内容。收集问题输出,分析问题输入。
今天一群人在屋里猛聊天。
如果以利润为最终目标,过程如何节省成本,如何优化质量等就变得更佳清晰。以前不是特别爱汇报情况,总觉得自己能够控制就好,现在思想开始转变觉得汇报还是比较清楚。第一,能够让领导重新认识你。第二,可以发现不同的角度观点。第三,及时发现问题。
对细节的掌握能够对目标更好的把控。很多工作出现问题就是对细节掌握的不够清晰导致了很多事情模糊不清。
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