天道地成 (一百八八)

        食品医药事关民众身体健康安全，由此药品攸关民众生命，细毫马虎不得。

          医药医药，医与药是结合体，原来的体制是医是医，药是药，是独立的，基本互不相干。

        新的医药集团公司是医，药，医疗器械三合一的新型公司，是在集团总部统一规划下，在各大区各自成立独立的集团公司，是打造产，学，研，医一条龙的产业链，在全国既有序竞争，有互补余缺，建成后达到基本满足大区内民众对医疗保健的需求。

        现代化的新型药企，员工有一线产业工人，有医生，药师，科研专家，学院教授组成的技术人员，有周英杰等专业管理团队，药厂就是按设计规划流程组织生产，其他都有专业团队处理。

        医生在新型医药集团中起中流砥柱的重要作用，医生首先是治病救人，这是医生的天职，其次还是药企的药业技术员，学院的讲师，实验室的研究员，在医生日常工作中至少有一个是兼职，并定期轮岗，充分科学利用医生的专业，并在工作中不断提高医疗水平。

        新型医药集团公司，是整合大区内的原有的各种医疗资源，既追求经济效益，更注重社会效益，在整合中逐渐淘汰升级一大批微小药企，环保不达标的药企，收购，兼并有前景的，但设备老旧，技术落后，产能过剩的大中型药企，是新型药企与原有分布在大区内的药企达到一个互补平衡。

        新型医药集团公司，重点培养医生，集团围绕医生的一生打造新型产业链，目标当然是治病救人唯一宗旨，这话怎么说，就是从医学院招收新生开始。

        首先是在大区内集中招聘德高望重的资深医疗卫生专家，教授，主任医师，打造一流的大区医学院，学生进入医学院学习除了医还要学药，学成后进入医院与研发中心成为实习生，实习期满可以担任医生，药师也可再进入研究生深造，包括出国交流，在做出成效后进级主任医师和学院讲师，同时兼药厂药师，每名合格的医生在成为主任医师后，对医，药，医疗器械都要领导一个专业小组，跟踪，发现，改进在工作中的不足与创新，主任医师再进级后就是教授，拥有实验室，可领头成立科研专项项目组，科研经费与成效挂钩，同时教授也是医疗高手，药业高手，研发高手，医药行业，专业性强，经验是在无数次实践中得来的，是没人可替代的，年纪越大，工作经验越多，对医疗与药业领悟也越深，这种资源是宝贵的千万不能浪费了，要科学合理利用，医生没有退休年限，后期以顾问参与会珍，提供意见为主。当然医生的待遇高于其他同类行业一个级别。

      药企，学院，医院，研发中心都是为培养医生打造的，宗旨是治病救人，如药企生产的药，疗效怎样，有没有副作用，能不能改进，医疗器械符不符合要求，那些有待改进，等等，怎样跟踪医药疗效只有医生最清楚，医疗器械医疗与防护有没有作用也只有医生最清楚，要充分发挥医生在这个行业的特殊作用，也是打造新型医药集团的关键，使医生流动起来劳逸结合，医，学，研结合，医者仁心，使医生成为新时代崇高的职业，也使医生能为人类贡献一生。

        周英杰的新药企也将建成了，新的产业整合升级正式拉开序幕，其他各行各业也在同步建设中……

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        一一医生是人类的守护神，人类理所当然要珍惜，爱护，并为他们创造条件，好好帮他们规划一生，圆他们的梦想，也使他们能为人类更好地奉献！