胡会兵的读书笔记第七篇

《人本教练》四步教练技巧之厘清目标:做正确的事永远比正确的做事重要，目标的正确性是不容违背的，除非你是一个没有目标的人.只想被领导那你的目标与方向自然没了意义，无目标者不教练要牢记，四种人存在于团队中区别或者叫区分对待非常重要，厘清目标很重要的一点，只有目标是“我的目标”时人们才会向着“我的目标”满怀激情的去做承诺进而负责任去欣赏团队的每一个人的长板，付出行动信任自己及放弃所有控制，创造出共赢的环境感召更多的有理想的人加入其中创造出更多的可能性