及时疏导员工的情绪

员工有消极情绪，作为领导者要及时消除疏导员工的负面情绪。

不要忽视员工的抱怨，了解员工的抱怨根源，消除员工的抱怨。

消极，懈怠，影响企业的发展，对公司的氛围很不利，要找到员工发泄的情绪的根源进行疏导，解决问题。