谨小慎微做不了大事

2016-08-10  本文已影响54人  孙一然

  在一个没有大志,只想混满退休的领导手下,是很难有大的发展的。因为这样的领导谨小慎微,毫无开拓性。只想混到退休安享晚年。

  在这样的领导之下,有志向的员工会十分受压制,因为在他眼中,这样的员工就是刺头,但又需要这样的员工来解决一些难以解决的麻烦,所以,只好连哄带骗带打压,浪费员工的青春。

 如果有在这样领导下工作的进取性员工,一定会很不快乐的,与其等其退位,不如另择良枝。

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