好的导师是提问者，不是布道者

好的导师是提问者，不是布道者。

很多时候，思绪深陷泥潭，不是缺乏知识，是缺乏方向。

与其直接强行将观念灌输给别人，不如引导别人自己思考。

好比自己一直思考如何变得更竞争力，一番思考觉得需要提升的地方太多，甚至不知从何下手。

连长只问一个问题：“你不可替代的地方在哪里？”

是的，不需要过多考虑方方面面，只需专注一处，让自己无法替代，这无法替代的一点便是我的竞争力。

这一项算是成本，若能再打造其他几个维度，即使只在及格线，却是大大的加分项。