一个人的格局有多大，从这几件事中就能看出来（很精辟）

知名主持人马东说过，我们的人生往往因为看见一条船而忽略了一条河。

是哈，一个人的眼界有多宽，将决定着能看到多少风景。

同样，一个人的格局有多大，决定着你的结局和层次。

最近读了一本关于格局的书，

发现格局其实是个很虚的概念，怎么来定义都觉得不够完美。

眼界、气度、思维、胸怀、意志、人格 ...

其实这些都可以说是一个人的格局。

培养心智，创造一种模式，往往决定着未来能走多远。

为什么很多人工作努力，资质也很突出，但最终，很难突破？

华为的任正非管理简单粗暴而直接，

尊重和给予足够的钱，任正非的股份在华为不到1%，

只要你能力足够强大，你就可以在华为占有一席之地。

腾讯（马化腾）的收入比高管高，

这在大多数企业中是不可能发生的。

刘邦从一个地痞流氓到开创大汉王朝；

文武都不出众的宋江成了水泊梁山的带头大哥，

得靠胸怀，对手下人是慷慨的，放下利益，养活格局。

一个老板，如果他看重利益，

没有长远的大局观，没有大的格局，是很难突破的。

有一个从名牌大学毕业的人，

在一家公司已经有十多年了，但他还是一个普通的中层干部，

有几个人比他晚进入公司，都已经是他的领导。

他这人也挺努力，但是有两个大问题：贪小便宜和气度太小。

一个员工，如果经常想占公司的小便宜，

当你加班时，你想逃走，别人说他几句，

就记在心里，这种人格局太小了，很难脱颖而出。

有人开始创业，他坚持不到三个月就放弃了。

因为他认为他三个月赚不到钱，也就这样了。

期间，他和一客户还发生过冲突，

见到朋友，就说创业很难。

事实上，世界上有有哪个工作是容易的呢，只是格局小的人，

会放大自己的委屈，自怨自艾，

而格局大的人，就是吞下委屈，继续前行。

能让你成功的，往往不是你的能力，而是你对人对事的格局。

当你在低处看城市时，你可能会看到很多垃圾，

当你爬到一座高楼上再看一遍，满眼都是风景。

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