工作五年的总结

        马上就28岁了，马上也工作五年了，回首五年，感慨万千！

        这是我的第四份工作，五年时间换了这么多家公司，对比大学的同学，可谓是我是最差劲的那个了。所以我很想总结一下我的这四份工作！    大学后的第一份工作是大四上学期校园招聘的时候找到的工作，是一个三线城市的车企。我对第一份工作的期望是会家乡重庆工作，为什么结果会是这样不如意。我反思了一下，首先是心态问题，校园招聘的时候我不敢离开学校去外地甚至老家去参加校园招聘，我害怕会错过好的机会也害怕不被认可，这种害怕的心态其实一直在我的心头萦绕，可能是大学之前不会体现负面的效果所以一直被忽视了，不敢勇于迈出自己的步子，固步自封是最好的描述。其次是格局，在回不来老家的情况下，在年轻的情况下，我为什么不去一线城市？穷惯了，我就是那种一个月吃鸡蛋面都能吃下去的人，没有大的格局，没有大的追求，以至于我拿到上海的offer结果心里担心一个包子都要五块的焦虑中而放弃了，甚至都没去上海真正买过包子，都是停留在别人说的基础上，所以想去小城市，最后还真去了，远离家乡，真心划不来。心态和格局是我对这份选择最大的感受。这份工作干了两年多，没坚持到三年确实可惜了一点，就差一点点了。离开的原因一个是女朋友是老家的，一个是想在老家安家了。

        第二份工作还是一个国企，我不是对国企情有独钟，选择这份工作原因一个是这个公司在重庆，一个是这个公司的母公司恰好在重庆成立一个国家研发中心，很想试试。这个公司不是车企。我入职后就直接被派到外地培训了，半年，结果发现这个公司的研发其实仍然在总部，我只要有项目，基本上都会在外地工作，虽然补贴很高，可是很不适合我，与我的入职初衷不一致，也和当时公司告诉我培训半年就回重庆工作不一致。虽然同样是制造业，但是车企和这家企业是不同的，车企是大批量生产，这个是定点生产的模式，入职后的半年里，其实有很多不适应的地方。然后离开了，长期外地出差是离开的重要原因，这份工作干了六个月。无论如何干满试用期是我对自己的最低要求。这份工作最大的感悟是，千万不要轻易涉足自己不熟悉的领域，也不要茫然相信各种新闻告诉我的行业有前景的事。

        第三份工作是一个合资企业，在重庆名气很不错，福利待遇很好，最好的是我进入公司后遇到非常好的领导，给了我很多项目的机会，公司中能人很多，氛围也很好。我很喜欢这份工作。离开的原因有二，首先是重庆在18年时汽车行业很不景气，公司也在适度的裁员，我们工厂也基本上会被合并到其他工厂去，合并的地方离我家太远了，而且我还没有车，所以萌发了离开的想法，其次是年底的时候一家外企的HR主动联系我，让我去面试，经历面试后成功拿到offer，理所当然的，我申请离职了，结果可悲的事情发生了，还没入职就被新公司毁掉了offer，因为没有劳动合同，一点经济赔偿都没有，太可悲了。不过幸好，在那几天我紧急再重新投简历，万幸的是，找到了一家新的公司。这份工作最大的感悟是，千万千万不要以为有了OFFER就可以停止找工作了，只要还没入职，就需要有更多工作的机会，offer不是什么诚信合约，员工可以毁公司，公司可以毁员工，很正常这份工作两年。

        第四份就是我现在的这份工作，我现在工资还好，看上去比较体面，目前入职一个多月，没有太大的感悟，但是我对这份工作的期望是长久做下去，在制造行业工作，稳定性是极其重要的。而且五年了，我真的很想好好的发展发展自己的职业，这个太重要了对我来说。真的，且行且珍惜。

        总结了这五年的工作，期望在未来，我能好好静下心来，既往开来，能在工作上有个好好地发展！