大部分软件测试工程师的出路在哪？一篇文章就够！

大家都说软件测试入门容易，似乎软件测试成了跳进互联网生态圈的最佳途径。但是不少小伙伴在入门软件测试后，却变的相当的迷茫，不知道自己应该做什么，似乎点点点就成了工作中唯一的事情了。趁现在负能量还没有缠身的时候，给大家讲讲软件测试如何打破瓶颈，怎么才能继续向上提升。这是很多想从事测试工程师的想知道的，到底软件测试工程师的出路在哪里？

最常见的我们知道，从初级测试工程师，一直可以做到测试总监，属于技术管理型，一般大概需要5年左右，薪资在20k以上。

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能做到这个级别，要求肯定不低。我们来看看测试总监的职责：

1、负责测试团队质量管理体系的建设和管控，负责自动化测试技术规划、创新和应用，提高整体测试技术水平及工作效能； （总体把控）

2、负责具体项目质量保障工作，解决测试工作中出现的问题，保证测试工作顺利开展；（解决问题）

3、协助开发部门进行系统优化，提供高效合理的解决方案，主导测试需求实现，配合项目顺利完成； （和开发部门协作）

4、负责测试部门和其他部门的协调工作，监控分析达成本部门质量目标的达成 、提升本部门工作效率 ； （监控分析）

5、评估测试方案、测试策略和相关测试报告，完成测试团队成员的项目绩效考核； （对结果负责）

6、培养指导软件测试工程师，并组织相关培训工作，保证测试团队能力的持续提高。（培养人才）

要求：

1、精通性能测试、自动化测试、安全测试、接口测试、白盒测试，熟练掌握主流测试工具和故障定位工具的使用方法；（掌握所有主流的测试方法）

2、熟悉大型软件架构，熟悉操作系统和数据库理论和应用，具备丰富的大型复杂系统的测试经验； （对经验的要求）

3、熟悉软件工程和软件测试流程，熟练掌握linux操作系统，掌握一种脚本语言；（对语言的要求）

4、出色的团队领导能力和管理能力，有丰富的团队建设经验，有能力吸引和发展杰出人才；（带领团队的能力）

如果你是一个职业心很强的人，你应该有清晰的目标，花5年时间，你是可以从零到达上面要求的。如何达到？

首先，你得先入行，入到这个行业中来，你才知道是怎么回事，你可以选择自学或者参加培训班的方式入行，自学的话，你要知道你该学什么，培训的话，你好办了，培训班都给你准备好了，你花钱节约了自己去摸索的时间，我认识的一个朋友就是培训的，从微软专家陆敏技创办的最课程（机构名）毕业，师从清华同方测试总监，花了2个月，学的自动化测试，在北京找了一份月薪10K的工作，算是完成了入行的第一步。

第二步，去了公司后，利用一起学习机会学习，把自学的或者培训班学到的实践一遍，熟练运用各种测试方法，并亲自动手编写脚本程序。

第三步，上面这些都会后，如果你在的还是小公司，那么就跳槽到一家稍微大一点的公司，最好的知名的，这样便于下次跳到更好的公司，在这公司你要熟悉大型软件架构，熟悉操作系统和数据库理论和应用，积累大型复杂系统的测试经验，并能带几个小弟。

第四步，有了上面几个步骤的积累后，你的能力和资源都有了，再次跳槽就直奔测试总监的岗位。

上面所有的是有朋友实践成功的，只要你愿意去做，你也行。

这只是测试工程师的其中一条路，还可以做到测试开发工程师，或者完全成为一名开发者，或者产品经理。

3年以上的测试开发工程师，工资在20K以上。

还有可以到培训机构做讲师，工资也不少。

还可以自己创业做企业等等。

出路是不是很多，能不能走好，关键在于自己。

有句话叫事在人为。

……

说这么多，都是废话，只看你能应聘到下一家公司里的什么职位，才知道是否转型成功。

各位老铁。

以上都是我个人的一点拙见，希望大家一起讨论学习，有问题请务必帮我指出来。