职场直性子

职场里的你，会不会一早进办公室就被那些直性子评论：今天的发型，今天的着装更甚至是今天擦的口红颜色，遇到这些直性子你是欣然回答还是置之不理？这些直性子通常会在人多的场合，开玩笑式的以“我说话直，你别介意”之类的开场白，抖出一些你的糗事或者把柄，当场让你难看让你生气却又无奈。每个人说话方式不同，一个人的说话方式不仅仅能展现出每个人的个性特征，同时还能体现其修养和内涵。在这里要告诫职场直性子别太率性而为。

职场，从来便是竞争之地。我们每个人在人际交往中，都要学会克制自己，拿自己更好的一面去和别人交往，这个和虚伪没有关系。我们要在和别人的关系当中，尽可能地考虑别人的感受。我们不一定要做一个人人都喜欢的人，起码要做一个不被讨厌的人。

职场上，人与人之间的喜恶，往往不能一概而论。在职场上对人的评价也是，觉得什么类型的人最不受欢迎，都是因人而异的。但是确实有着这么一类人在职场上，谁与之共处都觉得深恶痛绝。职场中有四类人最不受欢迎：1、过度自私型；２、搬弄事非型；３、狐假虎威型；４、直来直往型。以上每一种类型无时无刻都是同事眼中的职场小丑，那些所谓的职场直性子直来直往的性格很可能沦为职场中让人避而远之的群体。

相信每个人身边都有一类直来直往的人，他们可男可女，年纪有大有小，关键是心直口快，特别愿意帮你指正缺点，盼着大家都能精益求精。年轻时，你会觉得能遇到一个对自己坦诚相待的朋友特别不容易，甚至尊为良师益友。等到自己被伤的体无完肤，不胜其烦的时候才发觉不愿意与这类直来直往的人共处。久而久之，这类爱拿自己性子直说事的人，首先他们的心态其实就是高人一等的，总是把自己放在道德的制高点排行的最顶尖，仿佛自己已经参透了人生，悟得了人生真谛。

　　职场人都有自己的难处，也都有自己的弱点，如果你没有站在对方的立场上看待事物的原委，张嘴就做判断，这是自己情商着急的表现。在职场上，和他人相处，很重要的一点便是己所不欲勿施于人，你可以直言不讳的讲述自己的感受，但是前提一定不要带有攻击性，伤害到对方，尤其不要给他人妄下定论，可能你的片面认知会彻底惹怒对方。人与人之间的交往，在直性子的人看来太过虚伪、太过假装，用自己最真实的一面去对待生活和他人才是真，何必活的那么累！人活着，就像一个圆形，转到哪里都能和人共处，而直来直往的人像一个方形，菱角容易伤到人，率真的性格，需要慢慢地抹平菱角，用更圆滑的方式让别人更容易去接受。

自己看不过眼的不代表就是不对的或是需要改变的，职场中求同存异才是与人相处的关键。永远不要低估语言的影响力，水能载舟亦能覆舟。把握好口中的“度”，说话时少一点刻薄，少一点打击，这样才能在职场里站稳站久。