中恩教育：远人不服，则修文德以来之！

一个人能有多大的成就，通常不取决于外在，而是取决于内在的灵魂和思想。企业文化就是企业的魂，当员工都具备优秀的特质，企业就更容易做强做大。

中恩教育《总裁九大机制》现场

2019年7月24日，中恩教育·自动运转机制《总裁九大机制》第109期课程在郑州如期举行，课程由中恩教育董事长贺传智老师、影响中国十大培训名师张致铭老师和中恩教育副总裁吴志祥老师联袂主讲，全国各地600多位企业家共聚一堂，颠覆传统思维，提升企业实力。

主讲导师：张致铭

张致铭老师

●中恩教育总裁

●影响中国十大培训名师

●实战派团队股权激励导师

●一二四八团队股权落地系统创始人

文化机制

达成精神契约，找到企业之魂

很多老板不清楚建立企业文化到底是为了什么，企业文化是这样一种机制，它能让员工在公司和老板一样地积极努力，也能通过建立统一的价值观让企业思想统一、基业长青！

中恩教育总裁九大机制之文化机制 张致铭老师

求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。文化是企业之魂，是企业的精神力量——建立企业文化以修身，增强团队的凝聚力、战斗力；建立企业文化以纳才，远人不服，则修文德以来之！

中恩教育总裁九大机制现场

PK机制

建立竞合机制，引爆业绩增长

当企业经营不理想，很多时候都是因为没有导入一套合适的PK机制，你想在哪方面取得提升，就能在哪里PK。运动员在训练时候的成绩永远不如在比赛时候的成绩好，就是有对手和荣誉的激励——PK就是在企业中建立一种竞合机制，激发员工斗志，快速提升业绩！

中恩教育总裁九大机制之pk机制 张致铭老师 中恩教育总裁九大机制现场

主讲导师：吴志祥

中恩教育吴志祥老师

●中恩教育副总裁

●中恩教育商学院院长

●团队卓越系统首席导师

执行机制

破解执行障碍，快速取得成果

执行力是每个企业都绕不开的话题，当企业只有战略没有执行，企业虽有方向却没有任何力量。要想取得成果，除了增强企业执行力之外，克服制度执行的障碍同样重要。如何为企业注入学校般的学习力、军队般的战斗力、家庭般的凝聚力、宗教般的信仰力？

中恩教育吴志祥老师

合众共赢天下   团队学习收获更大（部分到场企业）

延安市金樽财务管理有限公司

延安市金樽财务管理有限公司，本期5人团队参加学习

河南圣龙达建筑装饰工程

河南圣龙达建筑装饰工程，本期5人团队参加学习

河南溢涵生物科技有限公司

河南溢涵生物科技有限公司，本期5人团队参加学习

郑大便利店

郑大便利店，本期7人团队参加学习

另，广州花生日记网络科技有限公司本期29人团队参加学习、郑州杰星汽配有限公司本期3人团队参加学习、获嘉县通达速递有限公司本期3人团队参加学习等。