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我身边月入5万的人们

2019-01-11  本文已影响7人  鲤哈哈

之前有提到,后续我会慢慢地将我见过的人和事陆续写下来,分享出去。

或许,我们可以从其他人的方法中找到学习的路子,看下别人是怎么赚钱的,从而提升自己。           

靠提成月入5万的90后销售员

之前公司有位90后同事,做的是国内的销售,每个月的底薪加提成平均下来都有5万左右。

其实刚开始也没有这么多,他在这家公司呆了三四年的时间,已经算是一枚老员工了,通过多年的积累慢慢有了今天的成绩。

他说刚开始到深圳的时候根本没钱,只能去租别人的阳台住,一个月租金150块钱。因为本身只是初中毕业,家里没钱,出社会出得早,后面又零零散散换了很多工作。

后来,他到了这家公司做销售,刚开始前三个月差点没有通过试用期,后面一步一步扎实推进,才有了现在每个月销售额两三百万的业绩。

他属于比较能吃苦的那种。公司一忙起来,全月无休,每天加班到12点是件很正常的事情,有时候一天要很疯狂地上班十五六个小时。

看到别人成功的地方,想想为什么别人可以到达自己达不到的高度,其实也是有原因的。

靠股息分红年入几十万的女高管

之前有上司分享了她的闺蜜,说平时很低调,看不出是年入几十万的人。

因为她在那家公司呆了很久了,老板非常信任她,给了一些股份。她每年依靠着股份分红,年终奖,都能有几十万的收入,单单分红就是我们每年工资总和的几倍。

现在很多公司的年终奖以及股份分红,加起来可能比工资还要多很多。别看有些人平时的收入可能才过万,但是每年的年总收入可以达到几十万甚至几百万。

平时的工资只是最基本的日常收入,其实最大头的还是年终奖和股息分红。

像这种一般都是需要你在那家公司干了很久,或者是干了很多辉煌的业绩,老板非常信任你,才能够得到这么多的分红。

排除那些大公司大集团,在中小型企业任职的话,一般需要做到管理层以上,才能够一年分红达几十万。有些中小企业的分红都足够让你奋斗好多年,更别说一些大集团的分红了。

靠创业当老板的90后大男生

我的一位朋友,创业两三年了吧,开了家小公司,做服务咨询行业的。目前公司大概十几二十人的规模,每个月收入也有几万块,在广州买了房子买了车。

虽然说公司规模不是很大,但是,相对于兢兢业业打工,还处于基层最底层收入的人来讲,已经进步很多了。

但是创业确实是一条需要具备长远眼光,毅力,以及需要承担巨大压力与风险的路子。都说风险跟收益是并存的,既然他们选择了创业,刚开始那一段时间肯定是非常痛苦。咬牙熬过去了,才有了今天的收获。

其实,我相信很多人都想要自己当老板。毕竟自己当老板不用天天看领导脸色,也不用战战兢兢整天担心做错事情挨骂。自己是老板,自己说了算,赚得多,还自由。

但是,很多人因为害怕失败一直在犹豫,或者因为有贷款压力迟迟不敢开干,只能在目前的工作岗位继续做下去。这也是大一部分人的现状。

其实,现在大部分想要达到月收入5万以上的,一般依靠以下几种途径:

要不就销售员,他们可以靠业绩提成,达到这个目标。但是,做销售很可能底薪很低,做了几个月因为没有业绩做不下去了。所以,做销售的流动性相对比较大,真正能够赚到钱的还是凤毛麟角。

还有就是企业的高管,他们依靠公司的分红股息等等,每年都可以赚到不菲的钱。

再有一种就是自己创业当老板的。慢慢积累,生意越做越大。

又或者是站在风口的人们,依靠风口与大趋势的发展,轻轻松松四两拨千斤。

在底层,想要赚到这么多钱,单单依靠每个月的基本工资是不太可能。选择哪条路子,会决定你以后的收入以及生活状态。

2019年刚刚过去了几天,希望在这新的一年里面,大家都可以想找到适合自己的路子,在保证身体健康的情况下,赚得盆满钵溢。

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