向前一步·读书笔记

《向前一步》

第10章，让我们开始讨论吧

总体结构分析

这个专题讲了关于女性晋升的问题，先是从发现女性高管日子下坡的现状，再到自己接到一个ted邀请，主题分享：为什么现在的女性高管越来越少了？接下来是自己的分享，对于工作和家庭的平衡的分享，以及现状的分析。例举了一些尊重女性高管并产生良好效果的事例。再聊到关于一些职场的偏见并提出自己的观点和建议。最后是总结还有宝贵经验分享。

一些好句摘抄：

领导力，是指让别人因为你的存在而变得美好，即便你不在场，这种能力也能继续发挥影响。

社会财富从来都不是被分配的，而是需要人们去主动获取。

女权主义者指主张社会、政治、经济、性别平等的人。

交谈能够改变观念，

观念能够改变行为，

行为能够改变环境。