不写就出局|关于不出局2.0的思考和建议No.018

7月7日，不写就出局启动了2.0版本上线，给我的感觉就是：一股清流，惊鸿一瞥。感谢覃杰和七布斯、军师姐姐（年龄可能比我小，但是学识水平比我高，暂且也这么称呼吧）等战友为此付出的巨大的努力，下面就我个人针对这个2.0情况做一些点评和思考。

亮点

1.鼓励点评不强制，主动链接战友，创造小确幸。

原规则是强制对楼上楼下进行点评，新规则改为不强制点评，鼓励主动点评。

按照辩证唯物主义观点，任何事物都有两面性，有利有弊。原规则强制点评，优点：由于楼上楼下的随机性，遇到的战友不同，每篇文章风格不同内容不同，点评之前必须先阅读，通过阅读不同风格的文章，知识面和眼界会变得更加开阔，对于不熟悉的内容，至少要搜索了解一些相关的知识，你才能进行点评。这样的一个过程就是一个学习的过程，并且是强制学习的过程，对于很多战友来说无疑是一个天赐的学习良机。缺点：同样由于文章的多样性和质量的优劣差异不同，强制点评对于有些战友来说也许是痛苦的，也许是浪费时间的。点评之前要先阅读，可能对有些战友来说时间宝贵，浪费了不必要的时间。

新规则不强制点评，鼓励主动点评。优点：选择自己喜欢的文章进行点评，这样阅读效果和点评质量会更高，整个过程会更加愉悦。主动点评，主动链接战友，有更多的OOT激励，这样会造成更多的点评发生，而不是以前的强制两篇点评。缺点：人是有惰性的，喜欢点评自己喜欢和熟悉的文章，喜欢阅读自己同类观点的文章，这样更容易点评，阅读也更舒爽，但是可能失去阅读不同风格和内容的文章机会，007的一大特色就是链接了不同的战友，不同行业，这里是一个大型宝库。不过，对于主动学习的战友来说，在有余力的情况下建议多阅读各种不同风格的文章和内容，开阔视野和眼界还是很有必要的。

2.引入了Token激励机制

这个是2.0最大的亮点了。引入了区块链通证激励机制，尽管我们不出局系统不是区块链项目，但是应该是一个前进的方向。

人是趋利避害很严重的动物，我们007战友愿意出钱加入不写就出局社群，因为这里是一个充满正能量的一个地方，在这里能够激励我们持续阅读、写作、学习等，让我们变成一个具有激情、热爱生活的人，同时也可能实现财富自由。

Token激励机制从7个方面激励我们获得更多的OOT，总共77亿的OOT。多写作多点评，发布金句，担任小组长、值月生和班长，发动更多的人加入007等从多个方面激励大家。我在3月21日发布了一篇不写就出局|关于007班级建设和管理的极致思考和探索No.004的文章，里面也提到区块链激励模式，看来英雄所见略同。

从这个Token激励机制的引入，可以看出覃杰在007布局和规划方面有了更深入的思考和践行，我为有覃杰、军师姐姐、七布斯等为首的007核心团队而自豪。

3.在我的班级中增加了班级成员践行和班级作业功能

作为值月生管理班级作业是一件很费时也有些头痛的事情，作为班员点评文章在微信群中反复爬楼也非常辛苦。班级管理作业应运而生，很好地解决了痛点。

在班级管理中增加班级成员以及班级成员的践行情况，这样很好地浏览班级成员以及践行的历史情况，发布的文章和金句等，这样更有利于主动链接战友，也更好地相互沟通。

班级作业功能诞生后，值月生和战友浏览和点评，都不用反复在微信群中爬楼了，点击这里就可以看到班级提交的所有作业，非常方便。

另外对于作业搜索功能要强烈点赞，搜索功能技术难度并不大，但是对于班级、战友、关键字等能够全部搜索出来，这样打造了一个不出局文章和金句的搜索引擎，对于我们能够快速地从不出局获得想要的信息和文章。

4.优化了早起打卡图

对比新老打卡图，2.0版本明显比1.0版本高大上，图片充满手机屏幕，宣传了不出局的同时，又植入了得到广告。

问题和建议

亮点优点说完了，按照通用做法接下来就是该谈谈存在的问题，有哪些建议和思考了。

1.小的BUG

在金句里面点赞后数据没有及时更新同步，再次进入后点赞数据还是为0。作业点赞数据能够及时同步更新。

金句搜索功能无法搜索到作者名字。

BUG难找，再次证明七布斯对于程序逻辑管控的严谨性。

2.功能建议

班级功能

（1）班级人员点开之后要提供个人介绍的功能，如Ta的简介，放在Ta的班级上面。如果再高大上点，就提供一个模板给每个战友设置一个个人IP名片，包括图片、网名、真名、名言等，可以分享出去的。这个功能同时开放给我的个人中心。

（2）班级文章排序：仔细对比文章排序规则，似乎没有找到一个完整的规则，是按照提交时间顺序排序还是按照点赞数量排序呢？还是按照战友的编号进行排序呢？可以提供一个排序选项，缺省按照时间先后顺序。

（3）班级成员排序：目前提供按照ID和状态排序，建议增加按照OOT数量排序的功能。

（4）在班级文章中选择某一天（7.14）浏览班级的某一篇文章后退出，页面回到了7.21。如果又要浏览的话，重新选址7.14，再往后面翻文章阅读。是否可以记录前面的动作和信息呢？如自动记录7.14的选项，甚至读到过的文章，能够自动定位。在反复浏览当期作业雨的过程中感知不太好，操作过于频繁复杂，可以进一步优化。

早起打卡图片功能

我个人觉得这个功能非常重要，是一个推广宣传007不写就出局的一个非常好的功能。尽管2.0版本相对1.0已经有一个飞跃，我还是要提出一些完善和建议，供参考。

（1）早起密码。

如果文字是竖读模式，按照中国传统，建议改成从右往左读更好一些。

（2）金句。

金句与作者之间的空白过多，一般金句都比较短，但是有些金句比较长，这是一个程序逻辑和美工难以权衡的问题，但是总体留白间距过多，感知不是很好。另外作者署名和班级按照常规约定俗成，应该是排版到右下角而不是左下角。作者署名建议在真名后括号备注作者网名或者个人IP。

对于金句的选择，程序逻辑是随机从金句库中选取，个人觉得还可以优化。随机选择金句功能之外，建议增加一个自我定制功能，自己选择金句（也可以选择自己的金句），还可以选择打卡图片一起个性化定制，输出一个自己觉得满意的打卡图片进行朋友圈分享（尤其是自己的金句和自己的图片），这样是否更酷更有趣呢？

（3）右上角图片来自网络。

老版本是没有注明图片来自网络的，加这个注解是为了规避版权呢还是其他原因呢？对这个问题，我提出我的建议。将字句改为图片来自007-班级-姓名，而最重要的是007成员要通过每个人在日常生活中、工作中、旅行中等拍一些优秀的图片，将图片提交不出局系统，由专业人士审批，甚至做一些P图美化，这样就形成了具有原创版权的图片库（007-班级-姓名的字眼甚至可以P到图片上面的某一个地方，做一个视觉设计），与007原创文章相得益彰。

（4）好友打卡排行功能没有了。个人觉得这个功能还是有必要保留。

远景思考

1.如何充分发挥Token激励机制

Token激励功能有了，但是真正的激励机制还在路上。

首先，OOT的价值如何体现，未来规划是什么，没有地方可以看到。只是了解到发行77亿OOT，永不增发。这个方面，还需要以覃杰为首的顶层设计团队指明方向，给与更多战友拼命攒积OOT的动力。

其次，班级与班级以及班组与班组之间如何展开OOT的竞赛，需要引入一种良性循环的共识机制，形成一种热闹和氛围。

最后，既然不出局定位于文章原创，有些功能是否可以参考模仿一下币乎呢？对于好文章点评、点赞等也可以攒积OOT？同时将好文章、好点评等进行按照分类方式进行TOP显示呢？显示模式可以提供一些统计数据，表明各班级、各班组的文章情况、OOT情况等。不出局不是要成为另一个币乎，但是有些功能相互借鉴是可以的。

2.关于文章发布平台的建议

目前很多战友选择简书、公众号、币乎等平台发布原创文章，其实文章发布平台从技术上来说难度并不大，我们拥有这么大的用户群体，后续可能达到10万甚至更多，为什么不尝试做一个不出局发布文章的平台（APP或网站都可以）呢？通过迭代精进慢慢改进就行。有这样的一个平台同时可以更便于宣传和吸引更多的人加入，有了这个平台，与其他平台商业合作的可能性更大，也更方便。

热切期待007特色的发布平台尽快面试...

3.007不写就出局如何快速裂变

这个还在考虑中，请听下回分解。

不写就出局|关于007班级建设和管理的极致思考和探索No.004