故事的力量

一杯咖啡

2017-04-19  本文已影响20人  一本震经

在我做自由讲师之前的最后一份甲方工作是在格瓦拉生活网,国内第一家在线综合票务平台,担任培训经理。

2015年6月,在新员工入职培训的第一天,CEO刘勇,三十多岁,一米七多点,圆脸戴着眼镜,看起来还有些腼腆,他给我们分享了第一堂课。

“你们千万不要叫我刘总,高兴了叫我声勇哥,不高兴直接叫我刘勇都行”。台下一阵笑声。

“格瓦拉能发展到今天,要感谢一杯星巴克咖啡。2010年春节我们创业最辛苦的时候,第一部3DIMAX电影阿凡达刚引进大陆,在上海和平影都一张原价几十块的电影票,被黄牛炒到了几百块,甚至一票难求,新闻上还有报道有父母为小孩连夜排队买电影片的事。我们通过朋友买到几十张不同场次的阿凡达的票,在网上原价出售预定,线下取票。"

“那天天很冷,我和一个同事和客户们约在人民广场的一家星巴克里取票。那时连微信都还没普及,大家对新事物都保持着观望的态度,认为我们是骗子,在取票的时候都用侧眼看我们,半天里被不少人怀疑质问过票子的真实性。就在我们都觉得很疲乏的时候,有个男人在我们面前各放了一杯咖啡,说了句:谢谢你们,辛苦了。说完转身就走了,连长什么样都没看清。我俩相视一看,他并不是我们任何人的朋友,这是谁? ”

 "这不就是前面来取票的一个客人么?看看时间他应该是看完电影了!" 

“突然,我们都不说话了,握着这杯暖暖的咖啡,一下子觉得创业所有的困难,所有的不被理解都不算什么了,我们要不忘初心做自己想做的事!“望着激动得握着拳头的勇哥,我似乎也感觉到了那杯咖啡的温度。理解了格瓦拉的企业文化为什么是“从心出发,用心做事”。

2016年年中,因为市场资本运作,格瓦拉被微影时代收购,我们HR团队也大都离开了格瓦拉。而现在每当我经过星巴克的时候,脑中都会浮现勇哥给我们讲一杯咖啡的场景。工作过几家公司,讲课时候也经常说到企业文化,而格瓦拉的企业文化是我印象最深刻的。

一个道理不如一个例子,一个例子不如一个故事。

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