培训师认证干货
2021-05-16 本文已影响0人
宇宙里的麦子
五大课程设计核心技术:
1.课题分析法:促进课题向课程的转化
2.课程目标四要素
3.金字塔原理:重塑课程结构
4.最佳实践萃取
5.取材有道,结合有方
五大场景化教学手段:
1.从单向讲解到双向互动的讲授设计
2.课程内容不好讲就“演”给他看
3.让课堂学习贴近真实工作场景
4.跑出游戏教学的四个坑
5.案例教学四个要素
八大沙盘训练,系统学习培训师的“编、导、演”专业技术
1.培训师的表达
2.课程选题分析
3.课程目标设定
4.课程结构搭建
5.绘制课程五线谱
6.授课手法设计
7.开场收官设计
8.授课手法带教技巧