2017-07-03

2017-07-03  本文已影响0人  胡说八道的

建立指数模型规则:德智体美财五大考核标准,外加其他指标;

参考标准:所处化工11-6班中的排名情况,以班级50人为例,每超越一个人,击败指数加2%;

1、品德指数:86%

2、智商指数:70%

3、体力指数:76%

4、外貌指数:54%

5、工资指数:70%

6、情商指数:46%

7、社交指数:40%

8、乐观指数:42%

9、好奇心指数:76%

10、理财能力指数:68%

11、演讲和沟通能力指数:78%

12、工作综合指数:70%

13、理想抱负指数:46%

14、兴趣爱好及技能指数:54%

15、家庭综合实力指数:70%

各指数变量参考维度与说明:

1、品德指数:待人真诚度、社会普遍道德标准执行情况(对我特别好,对人不琢磨坏心思,走真诚路线);

2、智商指数:参考学校时期学习能力,解决问题的能力(在校期间拿奖学金,自学能力足够强);

3、体力指数:运动情况、精神状态、健康指数;(有夜跑习惯、每次见面都处于正能量状态,对比大学期间的“壮”,现在身材处于标准水平。没有胃病等一些病例缠身);

4、外貌指数:身高、外表形象、气质流露、衣着打扮(现在越来越会管理形象,好几次见面不断变帅);

5、工资指数:到手工资和补贴情况(处于管理层,据我了解的工资不低,比国企的石化员工低,比不上深圳的程序员zhaokang,比不上银行的wanliang,他们都上万。班上50人,应该会有15个人比他高,处于70%,也会有隐形收入高的人存在);

6、情商指数:指人在情绪、意志、耐受挫折等方面的品质,不单指与人相处的同理心;(会钻牛角尖,解决问题会自己琢磨居多);

7、社交指数:社会关系积累情况、社交新朋友、维持旧关系的能力;(偏内向,定义低于平均水平,确实是没landong等人会社交,社交能力估计低于班上很多人);

8、乐观指数:乐观的态度、面对困难迷茫时期表现出来的品质(低于平均水平,对自己能力评价过低,表露出个人抑郁,表现为想的多。缺少那种天生乐观和阔达气质,最近见面感觉想问题会更往消极方向想,以ligang的乐观态度鲜明对比);

9、好奇心指数:对新鲜事物的探索欲望、接受新观念的主动性、对不同行业的网上和线下的感受能力;(感受新鲜事物比我多和快,有自己的看法,有些缺乏深度和切入的角度,个人感觉很多新鲜事物处于早期感知用户,不时还有推送给我感知);

10、理财能力指数:不指投入金额,只指理财能力和技能掌握程度。对股票、基金、银行、资产市场、民间市场的熟悉程度(接触支付宝很早,会用余额宝、支付宝的基金,新接触股票,未探索出自己的心得,属于新手上路,未探索出交易费比例等。对定投、止损、长期等概念未见提起,应该对这三个技能还没实践的领悟。对原油、比特币、民间的交易、企业财务运转等未提过,对非正规的东西缺乏感知了解。据我了解,大学期间炒股的,班级就有不少,例如wenzhao、往后的yonghui。有高于普通人的储蓄,智商高的人都会存蓄,对自己金钱的规划和使用很合理,未找到合适自己的个人投入。目前进步很快,指数提升很快);

11、演讲和沟通能力指数:逻辑沟通能力、表达清晰程度(每次跟我表达东西,说话后面的逻辑很清晰,不会像我会短片,知道自己表达的是什么);

12、工作综合指数:所处城市、职位、对个人技能锻炼、行业前景(目前处在广州大城市,在国企工作属于普通管理层、工作强度低,有足够的个人空余时间掌握、工作性价比高。工作所接触的同事已摆脱底层,不像我在新华粤还有很阿姨和大叔要供着,有足够锻炼职场沟通和部门协调能力的机会,行业前景他本人不看好);

13、理想抱负指数:理想定位、雄心壮志(对自己未来流露出悲观,有中小生意人的观念和定位,个人行业定位言及比较多的是传统行业,未发现有尝试去做哪个新行业的思想。最近接触会流露出更多谨慎,不知道是不是内敛了,还是工作及生活的负反馈让斗志有所下降);

14、兴趣爱好及技能指数:个人兴趣标签、生活和工作技能(典型的应试教育产物,未形成标签爱好,爱漫画。电脑、生活、工作等技能处于中等偏上水平);

15、家庭综合实力指数:家人工作收入实力、家人支持能力(家长处于劳动力收入巅峰状态、已解决住房、家庭没有负债、养老可以与弟弟分担,中短期内不需要给家庭太多资金支持,家庭处于社会平均水平。5年后,也就是30岁结婚,可预见买房、买车、结婚、做事业能得到基本的财务支持)。

PS:数据建模来自非精确调研,来自对旧同学简单了解和朋友圈判断。

“汉式”第三方个人评估结果:

1、鉴于学历和就职技能的成长,适合于做底层管理员,中高管理层岗位慎用,行业迁移技能不明显,社会竞争能力和技能证书不显眼;

2、未展现出特别领导力、偏内向性格,针对职场上管理岗位和专业技术岗位两个方向,未来3-5年适合专注于专业技能成长;

3、德才兼备有耐心,沉住气做事的人,高工资能稳住流动性,在熟悉的行业可储备培养;

4、个人规划和个人投入未形成,个人规划可尝试付费找职业规划师专门指导。投入除了理财,最该投入自我增值。

以上来自外人评估,欢迎自评!

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