关于离职

关于离职，从我个人来说，从最开始的不负责任到负责任的过程，为什么一开始不负责任呢？主要是那个时候对离开的认知比较欠缺，当时对于这样的行为，并没有觉得有什么，而且回想一下当时那样做其实是想低调的离开，静静地撤退。那么我的第一次是怎么做的呢？现在来回想下，

大学的最后半个学期，自己打算去实习，于是通过亲戚引鉴进去了一家在川内算是前三规模的装饰公司的分公司实习，但是是没有工资的。现在也不觉得那时没工资很吃亏，因为自己的姿态放得很低，就是去学习的去见识的去体验的，因为在此之间毫无工作经验。有这样的机会很感恩

进去了也很幸运，因为当时被分到原创组，刚好有位师姐是我的老乡，当她知道了后就提议她来带我，对我我很照顾，内心是很感谢她的(不过临走时没有同她打招呼什么的，现在想起来觉得挺不对的，辜负了人家的好意)，跟着她学到了很多，她也很大胆的给了我很多机会，让我谈单子，让我交底，带我去工地，去买软装。整个室内设计需要掌握的流程我都参与了。期间还一度教我，要怎样，我就可以留下来了。其实我当时内心的想法是在成都发展，但我没告诉她，因为我不知道怎么拒绝别人的好意。呆了三个月的时间，期间对工作充满了热情，还一度，回家后还加班画图，那段时间，躺在床上一闭眼，就是cad图。

然后再某一天的上午我把学习要盖章的实习证明找经理签字以后，待会了会我就走了，当时除了经理知道其他人我都没说拎着包包就走了。还有一件很不对的事情，当时有个同事结婚，人也很好，邀请我去了的，知道我还是大学生，就说请我去玩，不用送礼的。可是最后我没有去，因为我已离开公司，也没有对她打招呼。这个是现在想起来，最不应该的行为，再怎么的也应该对身边的人有个交待

太晚了，今天就到这里，明天还要爬山早起，