“少抱怨”是一个男人成熟的重要标志
作者：宜默
“少抱怨”是一个男人成熟的重要标志
1、人人享有抱怨的权利，但不应该过度
“宜默啊，我这份工作，真不是人干的，我憋屈啊，还不如辞职算了。”
当再一次听到一位认识的男士向我抱怨工作的不爽时，我真心不想多加理会，只是礼貌性地安慰了几句，说每个人的工作都有难处，顺其自然，做好本职就行。其实我心里还有许多话想说，却不想再浪费口舌。我想肯定有 很多人遇到过类似的情况，周围有这么一种人，他们经常抱怨工作的不顺或者生活的种种不如意，第一次，你会友好地劝解，甚至苦口婆心地安慰，或是提出一些方案便于对方解决。但是第二次、第三次、第四次、、、、、、对方还是没有长进，仍然抱怨着类似于第一次的事情，无非就是工作不如意，或是人际关系不顺心，诸如此类的等等烦恼。
我一直认为，人毕竟不是圣贤，怎么可能做到日日清雅高端，心平气和看待繁芜杂事，适当的“抱怨”其实也有其存在的必要，权当作一种宣泄的方式，或是自我解压的渠道。但是，你在抱怨的同时，如果只是一味地宣泄，不听劝解，不作改变，一而再，再而三地祥林嫂似的循环进行抱怨，只会让倾听者感到烦躁或者不屑，特别是当这个抱怨者是个男人的时候，甚是让我觉得对方的不成熟。
说实话并不是我“重女轻男”，作为一个女人，也不是偏袒女性，从生理和心理的角度来讲，男女确实有差别，我们可以对几个女人围在一起聊八卦新闻或是抱怨工作司空见惯，也可以对几个男人喝酒吹牛、聊政治、聊工作、聊女人、聊球赛的现象习以为常，但是如果一个男人经常性地抱怨这、抱怨那，看谁都不爽，干啥都埋怨，我可以说，这绝对不会是一个务实、努力、成熟、宽容的男人，因为没有一个成熟的男人会把时间浪费在无用的抱怨上。
我不知道别人是怎么想，至少我是比较看不惯男人“太过抱怨”的，太会抱怨的男人给我的感觉是不包容、不成熟甚至过于女性化（我再次强调，我说的“过度抱怨”，并非偶尔的小抱怨）。朋友开玩笑说，那是你对这个抱怨者没有好感，如果你的偶像站在你面前跟你抱怨，你还不是屁颠屁颠丢了魂似地傻傻倾听。虽然我对那位爱抱怨的仁兄没有好感，但也不厌恶。
话已至此，我脑子瞬间想象我喜欢的男明星胡歌、钟汉良等男星齐刷刷站在我面前跟我抱怨工作的场景，我只能说那画面实在太悚然，我不敢多想，话说回来，如果他们是那种抱怨式的人，估计他们也无法取得目前的成绩，但凡较为成功的人，是不会把精力浪费在抱怨上的。退一万步讲，如果他们真的是喜欢抱怨的人，那么也不会成为万众瞩目的偶像了，至少不再是我的偶像，因为很少有人的品味会Low到追逐一个抱怨的家伙身上。
2、抱怨的初衷不是成就太少，而是想要的太多，却没有能力得到
抱怨无非就是心里有不满足和不爽快，成熟的男人或许也会抱怨，但他们抱怨的是自己这次怎么没有付出更多时间和努力，枉费了初衷，错惜了光阴。但是那种喜欢过度抱怨的男人，就如我之前遇到的那位男士，他经常抱怨的是工作怎么怎么难做，抱怨付出和所得怎么怎么不公，抱怨领导对待他的方式怎么怎么不近人情，甚至经常把“辞职”挂在嘴边。其实有句话我憋着很久却碍于面子始终没有讲出口：虽然你对这个部门付出不少，成绩不错，貌似这个岗位短期内离不开你一样，但那都是你的职责，你拿了人家工钱，理应努力干活，没有一个领导喜欢白养吃干饭的大爷。
倘若你实在干得不爽，就直接麻利地辞职好了，看你干着那么费心，大不了不做罢了，太阳不会为了某个人不开心而不升起，任何工作不是非得属于某个人，你走了，有的是人挤破头皮想要上位，想要尝试你说的那些不爽和不公，或许还能比你做得更好，人家只是苦于没有机会，你又何必一直抱怨，又一直处在这个岗位呢？
或许有人会说，任何工作都有其难以述说的不容易，不是不爽就能轻易辞职。对啊，既然如此，既然不能随意辞职，既然我们芸芸众生为了生活忙碌奔波，那么就特么的乖乖地踏踏实实地干着呗！干啥玩意一直抱怨这抱怨那，让作为倾听者的周围人也跟着受累受影响。
幸好我是一名“反作用者”，越是有人这样抱怨，虽然我心里极度厌恶这种行径，但是反而暗示自己即使工作不如意，也不能这样抱怨，因为不仅不能博得别人同情，反而让人看轻。
仔细分析，类似于我这位朋友的抱怨型男士，实际上他们可能工作做得也不错，所取得的成绩也并不少，只是太过贪心，想要得到的太多，却不承认因为自己的能力或者资历有限而不能得到太多，却又小鸡肚肠地看不惯别人得到太多。在此，我很想告诉这位仁兄，这个世界，确实没有十足的公平，这一点很多人觉得不公但也不得不承认和接受现实。
话说回来，很多事情还是公正公平的，比如工作这种事，如果你有能力，比没有能力之人得到的终究要多，即使你没有得到自己所期望的那般成就，但是那份期望只是你自身的衡量标准，并非上司的准则，或许在上司眼里，你的能力只配于得到目前的成就，甚至在别人眼里，按照他们的准则，你或许已经得到超出了能力范围外的东西，只是你的心太大太野，以至于看不清事实，你深深地被自我给“意淫”了，还一发不可收拾地沉醉在那份抱怨中。如果你没有能力，或是能力不够，而心里又不满足现状，于是寄托于抱怨来宣泄，那么我实在忍不住多说一句，你可不可以不要这么贪心，能力不够还拽地要死，自以为是地想要得到太多，想坐拥金山银海、权势财力。
你以为你是国民老公王思聪啊，话说即使是王思聪，抛开他老爸有钱这一背景不说，他自己也是很有能力的，英语水平呱呱叫，投资眼光也很不错，还很懂得娱乐圈的规则，充分利用民众的猎奇心理打广告，为自家生意打响知名度，人家是看似在“玩”，实际上“精明”的很。这不是因为王思聪有钱，我在巴结他才这么说，我们根本不在一个星球，我说再多好话，他也听不到，也不可能扔个大红包给我，我只是作为一个旁观者，如实说话而已。所以作为星球基层平民百姓的我们来说，要么发挥自己才能，取得该有的成就，要么低调务实，少抱怨，多干事。
3、我们没有时间去抱怨太多，特别是一个男人
作为一个妈妈级人物，我一直从事着一份每天看似机械式的工作，工资也在那种拖了当地平均工资后腿的范畴，但是因为平时能经常接触我所爱好的文字，远离我不感冒的数字，所以即使工资低，我还是很珍惜这份工作，即使在同事们传了三年涨工资的流言，却在今年，因为有些变故，迎来工资不涨反降的寒心事实（苍天哪，这人世间还有比降工资更悲催的事情吗？）
我在小小的哀伤后，还是欣然接受了，原因很简单：我喜欢这份工作，我喜欢用自己的能力实现小小的价值，喜欢用自己的劳动成果为家里减轻开销压力，为孩子多买几份礼物，喜欢看到自己中意的物品时，在能力范畴内，不用向老公伸手要钱，即使都是些小玩意，但至少在某些方面，我在经济上有了一份独立权，而这些都是这份看似平常的工作所馈赠于我的。所以，即使工资会降低，只要我还在乎这份职业，我就应该感恩而不是抱怨，更加应当理所当然地做好本职，用心办事。如果我老是抱怨工资怎么降低了？工作怎么多了？福利怎么少了？或者心不在焉地工作，还呈现一副全天下欠你钱似的面孔。倘若这样，在我看来，完全没有必要，倘若你真不爽，大可以走人啊，人家领导没有必要留着一个占着茅坑不拉粑粑，还成天循环抱怨式的下属。
或许因为自己是这种心态，所以我特别讨厌“过度抱怨式”的男人，在我看来，男人应当是独立、包容、有责任意识的，特别是成家后的男人，作为顶梁柱，更加应当少抱怨，这是一个成熟男人应该具备的“标志”，而且是重要标志。
时间真的多少宝贵，2015年“唰”地一下就过去了，多少人在赶着、拼着、挤着找工作、谋生活，时间它既可贵又可恶的一面都在于它的公平，谁也不会因为貌美如花或是英俊潇洒而多得一分一秒。作为一个社会人，真的不应该将时间败在抱怨上，特别是一个应当承担家庭主要责任的男性，话说即使是女强人做主的家庭，我想一个有能力做女强人的女性，也是不喜欢一个抱怨式的男主的。
抱怨啊抱怨，小则泄愤，大则害己啊！这种弊大于利的事情，我想无论男女，还是少干为妙！
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