从学生到职场小白,如何正确看待人际关系
作为女生,常常会有一种感觉,女生们的心思太细腻,哪怕只言片语,都能在她们百转千回的大脑里酝酿,发散出十万个猜测,并且在现实生活中把这些猜测假设成事实。一旦如此,她们的内心会自动设置隔阂,那么之前建立的所谓两人间的信任便会顿时坍塌,态度的变化也就非常明显的表现出来,更巧妙的是,被瞬间孤立的女生也会立即感应到。
如果这名被孤立的女生重视这一关系,情商比较高,便会用自然巧妙的言行话语扭转尴尬的态势;当然如果情商不高或性情太过直接,极有可能以同样的态度"回馈”对方来解气;还有另外一种情况是,双方因为一时产生的误会碍于工作或人情需要没有反目,但误会一直横梗在彼此之间没有及时消除,那两人的关系也不会再有深入的发展。
因误会造成人际关系破碎是一种情况,因嫉妒羡慕恨对方比自己过得好是另外一种常见情况。就拿很多刚毕业同时进入一家公司工作的职场新人来说,因初入职场的迷茫孤独,作为同一批年龄相仿的相互鼓励支持依靠,自然能建立起友谊。但当有些人较快地适应了职场环境,各自有了一定的交际圈,各自的成长发展速度也开始产生差距的时候,彼此之间的关系也因为利益的冲突而不再单纯,我会羡慕你在领导面前的存在感比我强,会嫉妒你的涨薪比我高,重点是,自己并没有感觉比她差。因可怕的嫉妒对人际关系造成的影响,大家可以舍身处地的自行想象下。素质低者,人前可能完全相安无事,但背后的诽谤冷嘲热讽却必不可少。我每日听着同组同事对其他人的点评与八卦,心中自然明白了,姑娘啊,你可要分清交际场上那些假意的寒暄,别把自己的直心肠和满心真情付错了人。
当然还有很多情况使现实中的人际关系变得如此脆弱不堪。如此种种,你问我我们还会有好朋友吗?我也不知道,因为我目前的朋友,都是相识六七年的大学老友。虽然目前对于职场上复杂脆弱的人际关系我难以接受,但这就是现实啊这就是以后的常态!
如果你问我如何对待别人的升职加薪,我想我也只能说。你可以反思自己,反思自己的价值观,反思自己工作的态度是否有不妥之处,反思自己与他人的差距到底在哪里以及如何改进,能这样想一定是好事。但千万不要陷入质疑自己、一味嫉妒她人的怪圈 ,因为你这样做的一切并不能对自己的生活产生哪怕一点点的改变 。
每个人的悟性不同,成长环境和轨迹不同,职场上的发展速度也不同。亲爱的,别和别人比,和自己比。比你优秀的人永远都会有,比现在的你还强大的,是不断进步的的未来的你!
( 放一张今天公司舟山团建时拍的图 )
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