避免失败的宝典

对于团队需要全体提升，整体素质提升一样可以让团队更多人成功，成功人多＋素质好＋承受力强

不一定要裁员就能让公司发展轻松，更重要的是如何让每个人物尽其用，各尽其责、各尽其才

邀约(通过电话、扣扣、微信、信息平台联系，确定时间来到这个城市开始)

带朋友(外向)

推荐人(两种都有)

带朋友和推荐人一起配合搞定新朋友，让新朋友快点了解行业并且加入

售后(内向) 教授行业知识，指导他如何做行业，从行业最基本做起，开完六个上线会...

失败原因

1.承受不住压力、运作

2.受不了外面的生活诱惑

3.萌芽:感情发展起来

4.装大不听从安排

这样的人能力强，却不服从管教，破坏力大，伤人伤己，不能重用

5.安逸现状

6.没有资金创业

7.外面的人消极

8.家庭压力:家里人生病，死人

9.

多总结可以让人少走弯路...