第164天晨间日记【培训师必须具备学员对象灵活应对的能力】8月4

【培训师必须具备学员对象灵活应对的能力】

第四期火星特训营的学员预热见面会，8月4日举行！

第一:培训形式一样

采用的团队熔炼的方式，主要流程有:热身、分组、记名字、团建等，流程还是这个流程，形式还是这个形式。

第二:培训目的一样

同一个项目中的同一个环节，培训目的是一样的，火星特训营学员预热见面会的目的是【拉进学员之间距离】

第三:培训对象不一样

但是每一期的培训对象不一样，根据学员现场反应，包括坐姿、表情、手势等，采用不同的参与和调动手段，调动学员的情绪！

第四:培训师不一样

形式一样，目的一样，对象不一样，这就决定了培训师需要采用不一样的调动手段，这就是培训师控场能力和娴熟的调动能力！

培训师必须具备根据学员对象和现场反应，灵活应对的能力！