我们的生命有什么可能
主题分享(职业规划师赵凌):
我们的生命有什么可能1、 什么是生涯规划:
生涯规划,英文里是Career,意味着一条路可以带你去很多地方,中文里面生涯最早可以追溯到《庄子.养生主》,吾生也有涯,而知也无涯,”生”是指生命,“ 涯”是指边界,正是因为有了涯的限制,生才变得有意义,整个人生之中经历的一切事件都可以列入生涯的概念之中,它包括了职业选择、家庭教育、高考选择专业、职业素质的发展、发现自我优势、自我实现等,甚至于包括面对死亡。
我们的生命有什么可能人的一生分为少年、成年、老年三个阶段,面对生涯,更多关注是在成人时期,这个阶段最重要的就是工作,所以一般我们也会把生涯称为职业生涯。
2、 为什么需要职业生涯规划
为什么我们需要生涯,而我们的父辈不需要生涯,是因为我们的父辈时代整个规划是由国家分配好的,被别人安排好的,而我们这一代,现代的社会不再有分配,我们有更多的机会,更多的竟争及压力,我们这一代是需要生涯规划的,因为它是一个发展趋势。
我们的生命有什么可能每一个对未来有期望有自我要求的人,都是需要用生涯规划知识去规划自己的现在和未来的,职业生涯规划的意义其实是非常重要的,一个人看不到未来,他就掌握不了现在,一个人若是掌握不了现在,就看不到未来,你的未来和当下是密切相关的,没有规划的人生,就像没有方向的小舟,有规划的人生我们可以称做为蓝图,没有规划的人生,可能就只能叫拼图。人生是一次次无法重复的选择,那我们每个人唯一的一次而又独一无二的一生,就需要很好地去规划。
我们的生命有什么可能3、 职业发展的三个阶段
生存期:首要的目的是养活自己,经济独立;
发展期:发展自己的职业能力,和技能资源,获得他人的尊重,或者是工作的成就,并且开始探索职业的可能和自我实现的可能;
自我实现期:当在发展期探索出了自我实现的可能,就具备了自我实现的能力,就可以进行切换,从职业线切换到事业线,完成自我实现,这个时候你就踏入了自我实现期。
这三个阶段可以加速,但无法跨越,每个阶段都有它各自的任务和意义。
我们的生命有什么可能4、 你的问题和解药
职业生涯问题:现状和期待的差距才是生涯问题
我们的生命有什么可能问题类型:①定位:方向不清,②适应:职场新人很多见,③发展:职场倦怠,④转型:职场遭遇瓶颈,突破;⑤平衡:中年妇女,或者在生完孩子的女性比较常见。
我们的生命有什么可能生涯问题解决办法:
① 自我认知:对自己不了解;可以从3个维度来了解自己:兴趣性格(霍兰德测试等)、能力优势(成就事件,事先渴望,事中投入,事后满足,盖洛普优势测试)、价值观(利他主义、美感、智力刺激、成就感、独立性、声望地位、管理、经济报酬、社会交住、舒适、安全感、人际交往、追求新意。)
我们的生命有什么可能②环境认知:职业、行业、企业
我们的生命有什么可能③自我在环境中的位置:人职匹配:你的能力是否和你岗位的要求相匹配;你的需求是否和岗位给你的回报相匹配。
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