集体研究的弊端

很多单位遇到大的事情就会集体研究，集体决定，特别是用人上，集体每人一张票，投票选举，谁的票高，就用谁，而投票的就是那七八个人，这个制度的弊端在哪里？

我之前也写过文说人不多时以投票来决定是不对的，会有人拉小圈子，有的人工作一般，但善于吃吃喝喝，有的工作游没有实际的业绩要求，干好干坏都没什么区别，那么这些善于吃吃喝喝的人就会拉拢那七八个人的几个，又的又是老乡关系，就形成一个小圈子，投票就会多一两票，就会得到提拔任用。

基数小的群体通过投票的方式集体研究，肯定会出现小圈子的现象。

让一些老老实实干工作，不愿去吃吃喝喝的人吃亏。