8.8资深管理人日课:原来你的这些管理方法都是无用功?
2018-08-08 本文已影响3人
姜杨Ada
我经常会关注员工今天加班到几点,员工今天又加班了,对此提出表扬,却没有想过,加班后的结果是什么,关注的侧重点不对,一切等于0。
一个团队里一个企业里没有谁是无可替代的,如果有,一定要找出你认为无可替代的那个人,想一下为什么无可替代,是否存在其他隐患。
我经常会关注员工今天加班到几点,员工今天又加班了,对此提出表扬,却没有想过,加班后的结果是什么,关注的侧重点不对,一切等于0。
一个团队里一个企业里没有谁是无可替代的,如果有,一定要找出你认为无可替代的那个人,想一下为什么无可替代,是否存在其他隐患。