不知道你是否也有同样情况，进入一个陌生的领域，想快速入门，想减少摸索的时间，想找到捷径，嗯，恭喜你看到了这篇文章。

前些日子，老板让我负责内容运营并出一个框架流程，对于一个从来没有接触过运营的人，当下懵了，运营是个什么鬼？然后通过几天的摸索和学习，大约找出了些方法论。

一、学习

对于一个陌生的领域，最好的办法是学习，不要鄙视，这是真理。花点时间找找这个领域大牛的书籍文章，对你马上要学习的东西，你总得花点时间去了解它到底是什么，这是捷径。

二、拉框架画流程图

大约知道了怎么回事后，拿出你的纸笔吧，或者也可以用prossen on在线流程图工具，把了解到的知识梳理一个框架、业务流转流程出来。

三、输出你的成果

一个知识管理系统，信息收集存储然后转化输出，这个阶段最重要的环节就是输出。输出是你在吸收内化后转化为自己的语言表达出来的。想着把学到的东西转化为一篇篇的文章，想想就兴奋，写着写着就崩溃，然后就没有然后了，是不是？教你个好办法吧~

• 素材
  把你不理解的、有问题����的、有启发的地方记录下来，或者答疑对话、或者知识片段，暂且称之为“素材”。按照时间顺序，每天记录你的学习成果。
• 文章
  当一个周两个周过去了，你会形成一个素材库，你的很多知识点开始打通，这时候你就有欲望想把这些打通的知识点以文章的形式输出，比如现在的我。
• 项目
  当一两月过去了，你会累积了很多篇文章，这些文章形成了你对这个领域的知识体系。

四、带着问题试错吧

试错几乎是探索未知的唯一方法。李笑来老师在学习学习再学习中说过：学习=犯错+改错。学习过程从本质来看就是由犯错和改错构成。
如果你有mentor，他带着你学习和实践，那真是太幸运了。但我相信很多人还是得靠自己。这时候不要害怕自己是小白，畏畏缩缩不敢行动。谁说一边碰壁试错一边成长不是一笔难得的财富呢？

最后，说说学习的一个通用方法论吧~

• 道：慢慢来，持续做。
  如果没有能想明白这个道理，每天很焦虑的很急躁的想要在短时间内获得很大的进步和突破，那么，你只会被自己困在原地，迟迟无法行动，更别提成长了。
• 术：精深训练
  这个不用多解释，想来没有人不知道，一万小时天才理论讲的也是这个。如何精深训练呢？从要学习的庞大内容中，分解出很多关键的节点，抓住其中一个小小的节点，每天花费一点时间刻意地训练这一小点就行了。
  比如写文案，如何写出一个吸引人的标题呢？推荐6子6P的文章《让阅读量增加19倍的标题秘籍》，6个元素，每天只练习1个元素，1个周后这个元素已经烂熟于心，2个月后关于文案的标题，相信无人能出其右了。
• 器：规范化写作（推荐Markdown编辑器）
  一个简洁好用的工具给你带来的愉悦和高效，不想多说，谁用谁知道！
• 用：分领域实践
  我们说能力分为知识技能才干。当你通过上述方法快速掌握了一个领域的知识，恭喜你进入下一个学习的内容--实践。一切不以实践使用为目的的学习都是耍流氓呢~很多伙伴会觉得心里虚虚的，不敢使用。怕啥呢？哪里有人的成长是一帆风顺的呢，还不是一边试错一边成长？

我司一个同事，一个月之前还是一个完全不懂产品的人，为了能尽快的胜任产品经理的角色。他上网了解了相应的课程和书籍，十几本牛人推荐的关于产品经理的书籍，他一口气全买了，使用检视阅读的方法快速了解产品的知识和框架。然后每天只学习其中的一个知识点，第二天一早就和全公司的同事分享应用前一天学到的知识。毫不客气的说，因为知识体系的不全面，我们一起陪着而走了不少弯路，但是在一个月后的今天，我们谁敢说比他更懂产品呢？

好了，都告诉你了，找个领域玩玩吧~