找工作-哪个方面最重要

昨晚，原来公司的同事问我工作情况，收入多少等等，闲聊了几句，因为太晚了就互道了晚安。

今天早上又收到了她的消息，说自己想辞职，以及对公司的不满与失望，大致是老板的格局太小，管事太多，影响整体的工作和业绩，而她对自己的收入也不满意。聊了一会儿，她问我的意见。我的观点是，再坚持一下，作为业务员，找客户有多难，只有做过的才知道，外贸也是个从无到有积累的过程。而她说到及时止损也挺适用自己。说实话，我也不完全了解他们公司的状况，只能给出这些建议。

也突然想起来有三个人跟我说过让我换工作的事。

同学A:离家那么远，找个近点的吧。

朋友B:我想辞职了，因为公司离家6公里，太远了，你到公司多远？

我回答:10公里。

你为什么不换个工作？

我无言以对。

前同事C: 你公司底薪又少，也没保险，为什么不换一个？

有时候特别不理解，想问一句:找工作到底还看什么？

是，钱多事儿少离家近，这是完美的状态，可是这样的工作有吗？可能有，但是少。大多数我们的工作总有可挑剔的地方。比如我的工作，离家是远，每天要起早坐公交。但是工作氛围好，老板人好，同事和睦，也能挣到现阶段我想要的钱，而且还能激励自己挣更多的钱。距离远没关系，练好了车技，可以开车上班。

抛开这些不说，我也不认为距离是决定换工作的必要条件。最重要的还是自己的主观能动性，靠自己的努力，过自己想要的生活。距离近是锦上添花而不是换工作的借口。

认真对待每一份工作，工作认真了，结果就是正面积极的，从而更加能调动自己的积极性，这是一个良性循环。反之，敷衍了事的工作态度，即使换了十份工作，能力还停留在原点，恶性循环，兜兜转转。