90/100-《赋能》

我们应该像一名园丁，去培养花花草草，而不是像一名国际象棋师，去控制组织里的一举一动。

在有上下级存在的组织里，园丁式的领导不应该是被动的，而是要采用“双眼紧盯，双手放开”的行为策略，营造一个良好的生态系统，使组织在其中运转。

对于不懂的，领导不要装懂，可以大方承认自己不懂，这样反而可以赢得下属的赞赏。