2018-11-23彭丽娜 大连学习心得收获

2018-11-24  本文已影响0人  亲爱的丽娜

今天第一次见到韩总,很感恩,带我们吃了一顿大餐,吃出了一个亿。打开了思维,收获很大,特别是打开了自己对市场的理解,再次激发了自己学习的动力,一定要去做,百分百的相信产品,运用团队的优势,运用顾问团的思维,利他思维,帮助店家去扶持做出成功的样板。发挥我们做店的经验。事实这次谈的第一个店,老板看中的也正是这一点。

通过韩总的分享和陈教授的分享,首先是明确了目标,对未来要有规划。2019年的目标是1个亿 低标8000万,团队组建需要200人,年前招到50人,再分阶段的去完成。再来计划需要多少家,多少店。

听到陈教授在讲的时候,自己刚下市场也只是学了半年。身上就是有一种承担要去做。面对顾客没有专业,甚至是找不到顾客的宫颈,但是依然会通过自己擅长的部分,和顾客沟通。反倒轻而易举成交顾客,取得了顾客的信任和信赖。

再就是对顾客敢去下单敢收钱,不被顾客和店家店长限制,敢于开大单。

再就是分享到关于如何带团队,心胸格局要大,只有敢于去传帮带才能发展更快。而不是只是一个人去做,没有带人,结果会做得很辛苦,团队不成长看不到希望人员流失,还拿不到结果。

对于产品效果的理解,取决于对产品的信任。

特别是听韩总讲到,把同样的产品。给玛萨在做,运营的不同结果是完全不一样的。比如一款简单的面膜,运用互联网的营销,1000盒面膜,不同场地拍出不同的结果。同样一片面膜,员工拍出了5次的不同体验使用效果图,顾客买面膜

十盒起购,必须拍视频送到顾客后备箱等等,把一款单品的营销做到了极致,一年就卖几次,3天卖了3000盒。

再就是关于如何谈市场。敢于要钱,敢于给店家承诺,给安全感,老板的态度和意愿,是否把款打足,直接决定了品牌动的结果,制定标准底限,最低10万起。折扣3.5折。大店连锁店3折。

没有打款加盟,直接带刷卡机五五分成。如果愿意,再重新打款再谈折扣。甚至直接是10万半年包销。作为老师也是一种责任。必须把货卖掉。

再就是谈市场,必须把单谈成。不做小单,不能降低品牌的价值。

听到陈教授的员工。在外面谈的单,打款100万,再次深深的感受到,一定要提升自己的胆识,敢于去要。

韩总在路上分享的很重要的八个字:“老师,医生,时间,数据”

无论是厂家还是店家,都要具备这些素质。作为老师就是要讲解,批改作业,传帮带,具备老师讲师的能力。

作为医生就要具备望闻问切,检测分析给解决方案。

时间就是要高效,具有时间观念紧迫感。时间就是生命。时间就是金钱,时间就是机会。

数据就是一定要确目标,时刻安心总结。清晰自己要什么。去行动。去做才会有结果。

特别还讲的是作为行业的禁忌:

店家客户的生意不能做,避免破坏市场

店家的员工不能要,圈子太小

特别能感受到韩总的智慧。知道市场的变化趋势,对行业的了解,对店家数据信息的掌握,对自己团队优势的运用,对行业资源的运用,对项目运营和定位,对工厂的发展,对政府部门的资源的运用,感受到韩总太牛了。有男人的智慧,有男人的阳性力量,和陈教授的完美结合,能认识你们,真是我们的福气 ,特别提醒我们,我们要找标杆榜样,去模仿去做,找到自己的优势核心竞争力,找到突破口。

虽然短短的几个小时,就让我看到了恩慈汇会有了新的市场商机。同时自己一定要提升自己的胆识,提升自己的格局,扩大自己的思维,把自己做到的进行去复制,把人带出来,把自己也要突破。

特别感恩程老师把我们带出来学习,只有在不断的思维碰撞才会产生更多的火花,也会让自己向内看,知道自己拥有什么,去做自己擅长的,而不是做不擅长的把自己挖坑跳进去。

另外从陈教授弟弟分享玛萨的员工培训管理,看到我们的团队很需要训练,打造狼性团队,任何成功的人,都是可以训练出来的,相信自己,相信团队,壮大团队,我们恩慈汇一定可以越做越好的,有这么强大的后备力量支持,大胆去做,有规划的去做,有目标的去做,一定可以的。

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