我愿意招聘什么样的产品经理?

2016-09-13  本文已影响0人  暖香盈袖

一、人品:

【真诚】

一个人如果活得真诚,就一定生活在一个遥远的国度。

——梭罗《瓦尔登湖》

我相信真诚的人是最好最好的人。

真诚的人,才能担负起对自己的责任、对事业的责任。

因为他不自欺,所以他不会在面对现实和自己预设情景不符时,无视掉现实的警告,所以我才能相信他能够直面现实,超越劫难,成就辉煌。

因为他不欺人,所以他不会遮掩、回避自己的弱点而拒绝进步,所以我才能相信他不会用满口大话来粉饰困境。

能使世界变美丽的人,是拥有真诚的赤子之心的人。

【激情】

我还年轻,我渴望上路。

带着最初的激情,追寻着最初的梦想,感受着最初的体验。

我们上路吧

————凯鲁亚克《在路上》

他一定要有设身处地、全情投入、拼命找路的激情。

要坚定勇敢、热烈执着、光明磊落。

要有野性且刚健的样子,遇到一件事情,解决一件事情。不可以有一点令人讨厌的浮躁、或者是拖沓懒散的气息。

在任何地方都要有质量的生活、工作和不断学习不断进步,陪伴伙伴们走向光明开阔去。

【使命感】

学心理测量学的时候,老教授顺便提了一件事:

只要智力水平足够,你一定会去寻求表达的途径的。一定会主动去寻求可以“折腾”你的情境,去寻找问题、发现问题、解决问题。就像年轻小伙子荷尔蒙爆棚的状态,你按着他要他老实坐着,不可能,坐不住。只有你老了,体力不足了,你才会明白体力不足是什么感受。

有天赋,就要寻求天赋的表达,是生而为人的一种本能。本能是很强大的。没有人会说我的智力水平很好,但我就愿意安安稳稳的找个大公司,老实呆着,我能待得住。如果有人这么说,那么他一定是智力水平不高的人,在阿谀自己懒惰的天性。

我就想起了一个希腊神话:伊卡洛斯的爸爸是个能工巧匠,什么都能做出来。有天惹了事,要带儿子逃走,就用蜡和羽毛做了两双翅膀。他再三告诫儿子:你要保持平衡,不可以飞得太高,否则太阳会把你烧死的。你也不能飞得太低,否则海水会浸湿你的翅膀,你也会掉下去的。

但是伊卡洛斯在飞上天空之后,他被天空的景色完全迷住了。尤其是太阳,那么美。他向天空飞去,向太阳飞去,越飞越高,直到蜡制的翅膀融化。——这是西方逐日而死的故事。和我们的夸父多么像。

这世界上真的存在一个可以追求到的、高于人类能承受极限的“太阳”吗?如果你相信你有能力追逐,你怎么可能不去追逐它。

有使命感的人,智力水平确实比较高吧。

二、胜任力

【技术实力】

1.Axure\墨刀起码是“无他,但手熟耳”的水平

2.有良好的文档撰写习惯,能产出能让人看懂(并经过多次修改、调整后各方还明明白白)的PRD、产品使用手册等文档

3.有一定的审美,欣赏简洁高效,并基于此,拥有删繁就简的能力。

4.懂一点代码,懂得猿们是怎么和电脑沟通的。

【沟通与管理能力】

1.接需求砍需求梳理逻辑沟通协调寻找破局点倾听鼓励安抚各方大神小鬼不出乱子推事情……

2.项目管理能力 统筹规划时间、资源、人力各项成本的能力、处理突发事件的能力。

【主要看气质】

同气相投。


*馒头产品家实战营week2作业 

难度★★★

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