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职场的二三事(一)

2019-11-04  本文已影响0人  好吧蝈蝈

步入职场已经快五年了,我依旧没学会怎么样处理人际关系。

我们办公室有一位四十多岁的大姐,每天一上班就开始说自己昨天一天的生活。话题只有三个事物:孩子、老公、家里的狗。

刚一开始,我会出于礼貌性地回应着。后来,我边不回答了。

她也不会觉得你不回答有什么不妥,只顾着自己倾诉。

每天要叙述的生活,一开口我就能猜到结尾。我不禁感叹,以后的我会不会也是这样呢。想想有点可怕。

刚开始在一个大办公室人多,我感觉还可以。后来搬到小办公室,只有我们两个人。慢慢的,我开始受不了了,这种感觉太恐怖。

一段时间,大姐为她家孩子的事情,像疯了一样哭喊。

我感觉有点同情,但是我却无法说出相劝的话。

后来这个事情持续了半个月,我就在哭喊中度过了半个月。

我看到了一个中年女性的绝望和歇斯底里,也看到了一个中年女性的悲哀歌熟视无睹。

我想,在一个公共的办公环境下,人不可以将太多的私人情感代入工作。如果不能克制自己的心情,最好休息一段时间。

可是这位大姐没有,她将情绪代入了工作,同样也带给了我。

我从心里觉得这不是一个处理妥当的做法,但是面对一个情绪多变的人什么话都可能触动到她,后果也是不能想象。

我也见过,门关起来说谁是谁非,开却见人嬉笑玩闹。

我脸皮薄,嘴笨,做不出也说不出。

我想这可能就是情商低的体现吧。

记得一次搬家,全办公室的人都开始搬东西,大姐第一趟过去先给自己占了一个工位。第二趟说自己脚受伤了,就坐着没动。作为年轻的我,我实在想不通,人到中年就可以倚老卖老吗。难道别人都是傻子看不清楚吗。

过于耿直的性格给自己带来许多的矛盾。

我有时候也想处事圆滑,做一个八面玲珑的忍,可是一做起来,浑身不自在。我想我可能还得继续修炼。

再后来,我和她分到不同的部门,中午离开了低气压的环境。我感觉很自由。

后来听说了有关于她的事情,和同事关系处理的不好,比较情绪化。

我都默不作声。

现在的她我在以前都已经经历过了。

人还是要有自己的生活,不能完全以孩子老公为中心,这样和年轻的群体交流的时候才不会显得唠叨。

有自己的生活不只是要上班,同时也要找到自己的爱好。有一个喜欢的事情做,你的精神世界才不会枯竭。也不会遇到一个事情,在不先找自身的原因下就胡乱抱怨一通。

抱怨命运的不公,抱怨老公的无能为力,抱怨孩子的不争气。有时候生活就在无休止的抱怨中跌入深渊,同时跌入深渊的还有自己。

我到现在还是没学会如何圆滑的处世,但我始终保留自己内心深处最渴望做的事情的激情并坚持做着。

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