那人，那事

                    第五章

每年八月份，厂里都会组织一次亲子活动，员工可以带自己的子女来厂里参观一天，限年龄6至12周岁，阿娇家的儿子今年暑假也刚好来了上海，想给儿子一次锻炼的机会，争取儿子的同意后，也给儿子报了名，与8月12号到厂里参加亲子活动。儿子同时也很期待这一天。在期待的同时，阿娇也给儿子买了新衣服，新鞋子，阿娇深知自己只是普通员工，给那些办公室领导家的孩子肯定是没法比的。 并嘱咐儿子跟别的小朋友沟通时，要用普通话。儿子乖巧懂事，不停的在阿娇面前练习着，他那不标准的普通话，还问阿娇，你看我讲的行不行？

孩子来上海这么多天，阿娇一直加班到很晚也没有更多的时间陪陪孩子，即使自己很想下个早班，领导也不允许。每次都拿赶产量为理由。参加活动的这一天，阿娇想着，活动参加完肯定要带孩子回家呀，肯定是没法再加班的。趁这个机会也可以下个早班，孩子也看出阿娇的顾虑，并问妈妈，你想下早班吗，你想下早班我就去参加。时间也很快的来到了这一天。

早上孩子很早就起来了，自己穿好衣服，洗漱完，母子俩买了个早餐吃，就忙着往厂里赶。同岗位干活的春丽也带着自己的孩子来了。俩个孩子年龄相仿。个头也差不多高，刚好可以做个伴。按照指示，两个人把孩子带到综合会议室，里面早已经有工作人员在等着接待了他们。与孩子在宣传栏里合影留念，感觉意义很非凡。接下来孩子们被安排在同一间屋子里 。带孩子的工作就交给了工作人员，阿娇就忙着去车间上班了。中午吃饭的时间，阿娇也来看了看孩子，  看孩子玩的可开心了，与别的小朋友也很融洽。和孩子商量，如果愿意和别的小朋友一起玩到8点，自己下班，自己今天就服从领导的安排，加班到8点再带孩子回去。陪同孩子玩的工作人员，他们都是五点下班的，所以为了孩子的安全起见，工作人员不同意孩子在会议室等到八点。阿娇的领导这天又要求阿娇必须加班。领导问阿娇，："你老公呢？让你老公来接＂老公也上白班，离得远，没法接"。领导又说："你亲戚呢？让你亲戚来接"，阿娇有点生气的说："没有亲戚在这边"，接下来，万万没想到领导还会说："你房东那，让你房东来接"，"房东，谁管你呀？人家才不操你的心那。对于领导的万般刁难，阿娇气的鼻子都要冒烟了。并对领导说：＂不行，让孩子就坐在我的身旁，看着我干活也行，等我下班了再带他回去。＂坐这可不行，坐这影响形象，影响你干活"，"那你说这也不行，那也不行，还想让我加班，我怎么加班"。阿娇的气不打一处来。对于胡搅蛮缠的领导，你越是软弱，他越是欺压你。在这个厂，阿娇毕竟干了几年了，对于领导也没有了惧怕感，眼睛也死死的盯着领导。给领导说明自己这个工位已经堆了几车了，就是自己今天不加班，也不会影响下工序。领导不依不饶，说事情不像你说的那么简单，并不是你想加班就加班，你不想加班就不加班。中间也有人提议到，让孩子自己搭车回家。对于一个11岁的孩子，自己搭车又有哪个父母放的下心呢？邻导可不管你这么多，最后又说你俩这个岗位必须有一个人留下来加班。阿娇，看春丽上厕所还没回来，就跟领导透露，那让赵丽加班吧，她老公上夜班，可以来接孩子。领导，这下子才肯放过阿娇。

当五点下班的铃响起时，阿娇赶紧去办公室接孩子，虽然是下了个早班，但是阿娇怎么也高兴不起来。